Заместитель главного врача квалификационные требования. Должностная инструкция заместителя главного врача
ПО МЕДИЦИНСКОЙ ЧАСТИ
I. ОБЩАЯ ЧАСТЬ
На должность заместителя главного врача больницы по медицинской части назначается опытный врач-клиницист, имеющий высшую или первую квалификационную категорию, стаж работы в должности заведующего отделением и обладающий организаторскими способностями.
Назначается и увольняется главным врачом больницы в соответствии с действующим законодательством.
Непосредственно подчиняется главному врачу больницы.
Руководит организацией медицинской помощи в больнице, как правило, через заведующих соответствующими подразделениями и главную медицинскую сестру.
В своей деятельности руководствуется действующим законодательством, положением (уставом) о больнице, постановлениями, решениями, приказами и инструкциями вышестоящих органов здравоохранения и вышестоящих органов управления (по подчиненности), по выполняемому разделу работы, приказами и распоряжениями главного врача, настоящей инструкцией.
Распоряжения заместителя главного врача по медицинской части являются обязательными для заведующих лечебно-диагностическими подразделениями, а также заведующей аптекой и кабинета медицинской статистики, главной медицинской сестры.
В отсутствие главного врача (отпуск, болезнь, командировка и т.д.) исполняет обязанности и пользуется всеми правами, предусмотренными для главного врача больницы.
II. ОБЯЗАННОСТИ
1. Организует оказание лечебно-диагностической помощи больным, находящимся в стационаре в любое время суток и дней недели.
2. Осуществляет непосредственное руководство деятельностью заведующих лечебно-диагностическими подразделениями больницы.
3. Осуществляет систематический контроль за качеством обследования, лечения и ухода за больными, экспертизы трудоспособности путем:
Планового проведения обследования состояния работы отделений, кабинетов, лабораторий с последующим обсуждением результатов проверки на больничном Совете;
Систематического анализа качественных показателей деятельности лечебно-диагностических структурных подразделений;
Оценки эффективности проводимых лечебно-профилактических мероприятий, а также систематического изучения расхождений больничных диагнозов с поликлиническими и патолого-анатомическими;
Проведения систематических обходов лечебно-диагностических структурных подразделений больницы;
Постоянной проверки историй болезни и другой медицинской документации в отношении качества их ведения, правильности и своевременности выполнения врачебных назначений и применяемых методов лечения, качества проведения экспертизы
трудоспособности, правильности и своевременности направления больных на МСЭК.
4. Организует и обеспечивает проведение научно-практических и клинико-анатомических конференций; семинаров и декадников для врачей и среднего медицинского персонала, клинических разборов больных.
5. Разрабатывает перспективные и текущие планы организации лечебно-диагностической и профилактической работы в больнице, осуществляет систематический контроль за их выполнением.
6. Обеспечивает правильную постановку статистического учета и представление в установленные сроки соответствующей отчетности о деятельности больницы.
7. Контролирует порядок приема и выписки больных, а также их перевод в другие лечебно-профилактические учреждения.
8. Организует консультации и консилиумы врачей-специалистов данной больницы и приглашает консультантов из других лечебно-профилактических учреждений.
9. Утверждает графики дежурств заведующих отделениями и лечащих врачей в больнице, в том числе в выходные и праздничные дни.
10. Разрабатывает и осуществляет проведение мероприятий, направленных на:
Своевременное и широкое внедрение в практику новых методов обследования и лечения больных, принципов лечебно-охранительного режима, лечебного питания, методов лечебной физкультуры и восстановительной терапии;
Повышение непосредственных и отдаленных результатов лечения;
Рациональное применение и использование в лечении больных современных медикаментозных средств;
Обеспечение строгого и устойчивого санитарно-эпидемиологического режима в больнице и предупреждение внутрибольничных инфекций.
12. Разрабатывает перспективный план повышения квалификации врачей и среднего медицинского персонала.
13. Способствует всемерному развитию наставничества, организации и проведению общественных смотров и смотров конкурсов на звание "Лучший по профессии".
14. Систематически повышает профессиональную квалификацию, как в области клинических дисциплин, так и по организации здравоохранения.
15. Утверждает график работы врачей и среднего медицинского персонала.
16. Ведет прием посетителей и сотрудников больницы в установленные для этого дни и часы.
17. В отсутствие главного врача заверяет своей подписью завещание больного по его просьбе.
18. Доводит до сведения сотрудников в части их касающейся, приказы, распоряжения, инструкции и т. д. вышестоящих органов и должностных лиц.
Заместитель главного врача больницы по медицинской части имеет право:
1. Отдавать распоряжения по вопросам организации работы подчиненных подразделений больницы.
2. Отдавать распоряжения и указания подчиненным сотрудникам, в соответствии с уровнем их компетенции и квалификации и контролировать их выполнение.
3. Принимать участие в работе совещаний, проводимых в больнице, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к его компетенции.
4. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
5. Принимать решения в пределах своей компетенции.
6. Вносить изменения и дополнения в обязанности сотрудников, непосредственно подчиненных ему подразделений, по согласованию с комитетом профсоюза, в соответствии с действующим законодательством.
7. В случаях, связанных с необходимостью оперативного управления, отдавать прямые распоряжения сотрудникам больницы, минуя их непосредственных руководителей, но ставя последних в известность для проверки ими исполнения отданных распоряжений.
8. Осуществлять подбор кандидатов на должность руководителей лечебно-диагностических подразделений и служб больницы, а также главной медицинской сестры.
9. Вносить предложения главному врачу больницы о поощрении и наложении взысканий на подчиненных ему сотрудников.
10. Вносить предложения главному врачу по вопросам улучшения организации медицинской помощи в больнице.
11. Отменять распоряжения подчиненных ему заведующих подразделениями, если они не могут быть выполнены или противоречат установкам вышестоящих органов и должностных лиц.
12. Совершенствовать профессиональные знания в системе учреждений (организаций), осуществляющих последипломную подготовку врачей.
13. Работать по специальности в пределах рабочего времени по основной должности до 0,25 ставки врача, по согласованию с главным врачом больницы.
IV. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Несет ответственность за качество лечебно-диагностического процесса и постановку всей работы по обследованию, лечению и выхаживанию больных; за нечеткое или несвоевременное выполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка больницы; за неправильные действия и непринятие решений, входящих в сферу его компетенции.
Приложение N ___
к трудовому договору
УТВЕРЖДАЮ
__________________________
(Ф.И.О.)
Генеральный директор
__________________________
(наименование организации)
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
заместителя главного врача по медицинской части
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Основными задачами заместителя главного врача поликлиники по медицинской части являются руководство лечебно-диагностическими мероприятиями, внедрение и широкое применение в практике работы отделений, кабинетов и служб современных методов диагностики, лечения и профилактики. Назначение и увольнение заместителя главного врача поликлиники по медицинской части осуществляется главным врачом по согласованию с вышестоящим органом здравоохранения. Заместитель главного врача по медицинской части подчиняется главному врачу. В своей деятельности он руководствуется действующим законодательством, приказами, указаниями и распоряжениями Минздравмедпрома РФ, муниципальных органов здравоохранения, настоящей должностной инструкцией, а также методическими рекомендациями по улучшению медицинской помощи больным разного профиля и совершенствованию организации труда медицинского персонала. Заместителю главного врача поликлиники по медицинской части непосредственно подчиняются заведующие отделениями и врачи специализированных кабинетов.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
3. ПРАВА
Заместитель главного врача имеет право:
- принимать личное участие в подборе и расстановке медицинских кадров;
- вносить предложения о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на персонал поликлиники;
- готовить проекты приказов, предложения по совершенствованию организации работы поликлиники;
- отдавать распоряжения и указания сотрудникам поликлиники по вопросам, входящим в его компетенцию;
- в случае кратковременного отсутствия главного врача принимать решения по вопросам, требующим немедленного принятия мер;
- контролировать деятельность врачей и средних медицинских работников;
- в отсутствии руководителя (болезнь, отпуск, командировка и др.) заместитель главного врача пользуется всеми его правами.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Оценка работы заместителя главного врача поликлиники по медицинской части проводится главным врачом по итогам работы на основании анализа качественных показателей основополагающих официальных документов, правил трудовой дисциплины, морально-этических норм поведения. Заместитель главного врача по медицинской части несет ответственность за некачественную работу, ошибочные действия не только в своей деятельности, но и в деятельности заведующих отделениями и врачей специализированных кабинетов, за неправильно принятые решения вопросов, входящих в компетенцию заместителя главного врача по медицинской части.
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с
Положением о ______________ (номер, дата документа).
Руководитель структурного подразделения
___________________________
"__" _______ 200 _ г.
СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела ___________________________
"__" _______ 200 _ г.
С инструкцией ознакомлен:___________________________
"__" _______ 200 _ г.
Государственное образовательное учреждение
«Волгоградский государственный медицинский университет»
Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации
(ГОУ ВПО ВолгГМУ Минздравсоцразвития России)
УТВЕРЖДАЮ: Проректор по лечебной работе ГОУ ВПО ВолгГМУ Минздравсоцразвития России
_________________
«___» _______________ 20 г.
заместителя главного врача по медицинской части
наименование структурного подразделения
________________________________________________________
I. Общие положения
1.5.2. законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
1.5.3. теоретические основы социальной гигиены и организации здравоохранения;
1.5.4. системы управления и организацию труда в здравоохранении;
1.5.5. медицинскую этику; психологию профессионального общения;
1.5.6. основы экономики, организации труда и управления;
1.5.7. делопроизводство, виды и формы документации, порядок документального оформления результатов выполняемой работы ;
1.5.8. статистику состояния здоровья населения;
1.5.9. основы трудового законодательства;
1.5.10. профиль и особенности структуры клиники;
1.5.11. порядок заключения и исполнения хозяйственных и трудовых договоров ;
1.5.12. основы страховой медицины;
1.5.13. критерии оценки и показатели, характеризующие состояние здоровья населения;
1.5.14. организацию медико-социальной экспертизы;
1.5.15. организацию социальной и медицинской реабилитации больных;
1.5.16. основы медицины катастроф.
2.22 . Систематически повышает свою квалификацию.
III. Функциональные обязанности главного врача медицинской организации:
·
·
·
·
·
·
·
·
·
·
IV. Права
Заместитель главного врача по медицинской части вправе:
4.1 . Знакомиться с проектами приказов руководства университета, касающимися его деятельности.
4.2 . Вносить на рассмотрение руководства университета предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.
4.3 . Сообщать руководству университета о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.
4.4 . запрашивать от руководителей структурных подразделений и работников необходимые документы и информацию.
V. Ответственность
Заместитель главного врача по медицинской части несет ответственность:
5.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации .
5.2 . За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
VI. Взаимоотношения по должности
В процессе своей работы заместитель главного врача по медицинской части вступает в служебные отношения с _______________________________________ по вопросам, касающимся его деятельности.
Руководитель структурного подразделения ________________________ ФИО
Начальник управления кадров ________________________
Главный юрисконсульт ________________________
С должностной инструкцией ознакомлен (а), экземпляр получен
ФИО
“____” ___________ 20___ г.
1. Общие положения
1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность заместителя главного врача по медицинской части.
2. На должность заместителя главного врача по медицинской части назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование, послевузовскую подготовку и стаж работы по специальности не менее 3 лет.
3. Заместитель главного врача по медицинской части должен знать основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения; организацию хозяйственной и финансовой деятельности учреждений здравоохранения; основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины; статистику состояния здоровья населения; критерии и показатели, характеризующие состояние здоровья населения; организацию экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы; организацию социальной и медицинской реабилитации больных; основы организации службы медицины катастроф; основы госсанэпиднадзора; организацию лекарственного обеспечения населения и ЛПУ; теоретические основы, принципы и методы диспансеризации; организацию санитарного просвещения, гигиенического воспитания и пропаганды здорового образа жизни; основы медицинской этики и деонтологии; правовые аспекты медицинской деятельности; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4. Заместитель главного врача по медицинской части назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача в соответствии с действующим законодательством РФ.
5. Заместитель главного врача по медицинской части непосредственно подчиняется главному врачу.
2. Должностные обязанности
Руководит лечебно-диагностическими отделениями, кабинетами и лабораториями. Обеспечивает качество лечебно-диагностического процесса и постановку всей работы по обследованию, лечению и обслуживанию больных. Проводит плановые и внеплановые проверки состояния лечебно-диагностического процесса, по их результатам принимает необходимые меры по устранению недостатков. Осуществляет анализ качественных показателей деятельности учреждения здравоохранения. Осуществляет проверку медицинской документации, качества ее ведения, правильности и целесообразности применяемых методов обследования и лечения больных. Организовывает и проводит клинические, клинико-анатомические и утренние конференции, больничные советы. Организует повышение квалификации врачей и среднего медицинского персонала, клинические разборы, консультации и консилиумы. Внедряет в практику эффективные методы и средства профилактики, диагностики и лечения, новые организационные формы работы по оказанию лечебно-профилактической помощи. Обеспечивает преемственность оказания медицинской помощи. Контролирует выполнение требований правил внутреннего трудового распорядка, техники безопасности, охраны труда.
Заместитель главного врача по медицинской части имеет право:
1. отдавать распоряжения, обязательные для исполнения подчиненными ему работниками;
2. участвовать в подборе и расстановке кадров по своей деятельности;
3. вносить предложения руководству учреждения по поощрению и наложению взысканий на работников учреждения по своей деятельности;
4. вносить предложения по развитию и совершенствованию оказания медицинской помощи;
5. запрашивать у руководства, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;
6. принимать участие в конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;
7. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;
8. повышать свою квалификацию.
Заместитель главного врача по медицинской части пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
4. Ответственность
Заместитель главного врача по медицинской части несет ответственность за:
1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;
2. организацию своей работы, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений вышестоящего руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;
3. рациональное и эффективное использование материальных, финансовых и кадровых ресурсов;
4. соблюдение правил внутреннего распорядка, санитарно-противоэпидемического режима, противопожарной безопасности и техники безопасности;
5. ведение документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми актами;
6. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;
7. обеспечение соблюдения исполнительской дисциплины и выполнения своих должностных обязанностей подчиненных ему работников;
8. готовность к работе в условиях чрезвычайных ситуаций.
За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов заместитель главного врача по медицинской части может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.
Подготовительное отделение ВолгГМУ объявляет набор слушателей на:
. дневное отделение
- для лиц, имеющих среднее образование. Срок обучения - 9 месяцев;
. очно-заочное отделение
- для учащихся 11-х классов школ Волгоградской и других областей. Срок обучения - 5 месяцев;
. вечернее отделение
- для учащихся 9, 10, 11 классов и лиц, имеющих среднее образование. Срок обучения - 8 месяцев.
Репродуктивному здоровью женщин в России уделяется большое внимание. Прошедшая на днях региональная научно-практическая конференция «Традиции и инновации в сохранении репродуктивного здоровья женщин» лишний раз показала актуальность этой проблемы.
Программа мероприятия оказалась достаточно насыщенной. Профессор кафедры акушерства и гинекологии ВолгГМУ, д.м.н. Марина Селихова рассказала о монопаузальной гормональной терапии и возможных эффектах от принимаемых лекарственных средствах при онкологии. Также профессор упомянула о высоком проценте онкологии со смертельным исходом среди акушеров-гинекологов из-за несвоевременных обследований. Согласно последним данным, за прошедший год умерли 5 российских ведущих акушеров-гинекологов с мировым именем из-за этого страшного недуга.
Годы летят, но неизменным уже 7 семь лет остается сентябрьское собрание Хирургического клуба Волгоградского медицинского университета. Постоянно и традиционное приветствие заведующего кафедрой оперативной хирургии и топографической анатомии Александра Воробьева. Но есть нововведения в работе клуба, о которых сейчас вы и узнаете.
К назначенному времени в музей кафедры топографической анатомии и оперативной хирургии начали стекаться заинтересованные студенты. Кто-то активно вязал хирургическую косичку, кто-то только учился это делать.
Продолжается вакцинация против гриппа для сотрудников и студентов ВолгГМУ! Напоминаем, что и медицинские работники, и студенты-медики, и преподаватели, по роду своей деятельности относятся к контингенту с высоким риском заражения. Поэтому, очень важно защитится заранее . Государство выделяет средства на бесплатную вакцину для данных категорий граждан и рекомендует обеспечить 95% охвата данного контингента.
Организованная вакцинация студентов будет проходить по согласованному с деканатом расписанию. Студенты будут уведомлены заблаговременно. При себе иметь паспорт, полис, СНИЛС, прививочный сертификат, медицинскую книжку (рекомендуем заранее подготовить копии документов). Просим всех студентов явиться к врачу прививочной бригады для решения вопроса о вакцинации. При наличии медицинского отвода просим предоставить его в документальном виде прививочной бригаде, копию предоставить в Клинику семейной медицины по адресу: Волгоград, ул. Козловская, 45а.
Всем студентам ВолгГМУ, имеющим карты банка «Возрождение»!
13 и 14 сентября с 9:30 до 16:00 продолжится выдача банковских карт национальной платежной системы «МИР» в офисе банка «Возрождение» по адресу: пр-т Ленина, 20, 2-й этаж.
При себе иметь паспорт.
В соответствии с приказом Министерства образования и науки Российской Федерации № 859 от 29 августа 2017г. «О назначении стипендий Президента Российской Федерации и стипендий Правительства Российской Федерации студентам (курсантам, слушателям), осваивающим образовательные программы высшего образования в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, находящихся в ведении федеральных государственных органов, на 2017/2018 учебный год» приказами по вузу студентам ВолгГМУ на 2017/2018 учебный год назначены стипендии :
- Президента Российской Федерации - Ряднову Дмитрию Алексеевичу (студенту 5 курса 7 группы лечебного факультет)
- Правительства Российской Федерации :
В этом году студенческому медицинскому отряду «МЁД» исполнилось 5 лет.
В 2013 году, когда он был создан, в него входили только 12 человек, что не помешало отряду по итогам года занять 1 место среди сервисных отрядов. Количество бойцов отряда увеличивалось с каждым годом, расширялась география работы отряда: Санкт-Петербург, Черноморское побережье Краснодарского края. Волгоградская область. За годы работы отряд создал себе отличную репутацию - заявки на работу в летний период штаб получает уже в январе