Главная » Инфекции » Работа и вакансии в черногории. Работа в черногории для русских

Работа и вакансии в черногории. Работа в черногории для русских

Будва – это небольшой, старинный город в центральной части Адриатического побережья Черногории. История этого поселения насчитывает более 2.5 тыс. лет. Город входит в состав Черногории, страны с невысокой заработной платой и высокой безработицей. Вся экономика государства строиться за счёт туризма, поэтому ситуация на рынке труда в стране может значительно улучшаться/ухудшаться в разные сезоны.

Например, в сезоны отпусков в страну приезжает очень много туристов и на рынке появляется даже нехватка человеческих ресурсов. Но стоит понимать, что такая работа всего на несколько месяцев, после чего придётся снова искать постоянную работу и перебиваться случайными заработками. Как правило, в такие периоды граждане страны работают практически без перерывов, пытаясь заработать больше денег, чтобы дожить до следующего наплыва туристов.

Вид на город Будва

Основу экономики этой страны составляет горная, металлообрабатывающая, сельскохозяйственная и туристическая отрасли. Экономика Будвы базируется только за счёт туризма. Главной валютой страны является евро. Экономика слабее российской, но при этом уровень жизни местного населения немного выше, чем россиян. В стране активно развивается промышленность и сельское хозяйство, ситуация на рынке труда постепенно улучшается, поэтому стоит попробовать поискать работу в Будве. Так как основа экономики города – это сфера услуг и туризм, теоретически работу смогу найти лица с низкой квалификацией.

Несмотря на все трудности с работой в этой стране, довольно много наших сограждан уезжает на подработку в развитые туристические центры Черногории. Найти сезонную работу в Будве для русских не составит большого труда, но вот с постоянной будут очень серьёзные проблемы.

Видео о том, какая работа есть в Черногории

Выучите языки: сербский и черногорский хотя бы до среднего уровня. Эти языки во многом похожи на другие распространённые славянские (русский, украинский, белорусский и т. д.). Будет очень хорошо, если помимо этих языков вы знаете другие распространённые европейские языки (английский, французский, испанский). Данный пункт обусловлен тем, что вам придётся обслуживать туристов со всего Евросоюза (если, конечно, будете работать в сфере услуг), поэтому желательно знать и другие языки.
Пройдите обучение в ВУЗе или колледже по вашей специальности. Если вы намерены найти постоянную и хорошо оплачиваемую работу в Будве, то вам желательно иметь при себе диплом, т. к. это позволит получить конкурентное преимущество. Все документы придётся подтвердить, иначе на хорошую работу вас не примут.

Опыт работы по специальности будет вашим веским аргументом для работодателя, т. к. многие соискатели из местного населения имеют либо небольшой опыт работы в желаемой сфере, либо не имеют его вообще из-за ситуации с безработицей в стране.
Возьмите с собой как можно больше денег, чтобы прожить в стране до тех пор, пока не трудоустроитесь.

Востребованные специальности

Не имея квалификации или имея низкую квалификацию, вы сможете найти работу в этой стране, но ваш уровень жизни будет не намного выше уровня жизни местных жителей. Но также устройство иностранцев на работу такого типа затруднительно, в связи с высокой конкуренцией. Если у вас есть более высокая квалификация и некоторый опыт работы, то найти хорошую работу в Будве вполне реально. Однако стоит помнить, что местные работодатели больше склоняются при выборе кандидатов в пользу своих соотечественников, поэтому постарайтесь показать все свои преимущества.

В видео рассказывается о опыте жизни и работы в Черногории

Преподавание. В Будве есть несколько богатых семей и частных школ, которые готовы нанимать учителей из-за рубежа. Правда, предпочтение отдаётся выходцам из Германии, Франции, Англии и других развитых . К счастью, для тех, кто хотел бы устроиться в этой сфере деятельности, специалисты из стран с высоким уровнем жизни не особо хотят работать в Черногории. А также в зависимости от сезона востребованы услуги нянь.
IT-сфера. Среди местного населения довольно много айтишников, поэтому конкуренция здесь большая. Но при этом именно в данной сфере постоянно создаются рабочие места. И также легко можно получить проектную работу.
Инженеры, строители, фабричные рабочие. В стране начинается активное развитие промышленности, поэтому постоянно появляются новые рабочие места на фабриках и заводах, а также временная подработка на стройплощадках.
Маркетолог. Так как экономика страны сильно зависит от туристов (т. е. граждан других стран) многим компаниям приходится адаптировать свою рекламу под них.
Переводчик с иностранных языков. В страну в страну постоянно въезжают и иностранные граждане, и специальность переводчика очень востребована.

В видео рассказывается о особенности переезда в Черногорию и изучении местного языка

Еще один часто задаваемый вопрос насчет жизни в Черногории — это работа.

Где брать деньги для жизни в Черногории и где искать вакансии для русских / белорусов / украинцев?

И могу точно сказать, что этим вопросом нужно обязательно озадачиться еще до переезда, потому что ситуация не самая утешительная.

Пару слов о том, как обстоят дела: в стране высокий уровень безработицы, любая работа — это радость. Наверное, поэтому здесь не хамят даже в гос. учреждениях, люди дорожат своей должностью.

Средняя зарплата по стране — 300 евро, 500 — это уже очень хорошая.

В сезон черногорцы работают практически нон-стоп, с раннего утра и до поздней ночи, без выходных. Но когда туристы уезжают, все снова становится тихо и полако. И работы снова остается очень мало.

Вот почему, работа для русских в Черногории — скорее исключение, чем правило. Но тем не менее, нет ничего невозможного)

Перечислю самые распространенные варианты

Удаленная работа, фриланс

Удаленная работа при переезде в другую страну переезжает вместе с вами. В этом ее основное удобство и преимущество.

Аренда на родине

Довольно много людей живут в Черногории на доходы от аренды недвижимости на родине. Тут, конечно, многое зависит от жилья.

Бизнес на родине

Совсем замечательно, если у вас есть бизнес, который не требует постоянного присутствия. В таком случае, вы можете себе позволить жить в Черногории и контролировать дела компании удаленно.

Бизнес в Черногории

Тоже вариант. Но нужно обязательно учитывать особенности страны: размер и менталитет. Ибо а) население черногории — всего 600 тыс. человек и б)черногорец предпочтет купить аналогичный товар/заказать услугу у черногорца. Поэтому большинство открываемых компаний ориентированы на туристов.

Трудоустройство в Черногории

Вариант сложный, но говорят, возможный. Уровень безработицы высок, а уровень зарплаты — нет.

Я работу здесь не искала, поэтому из собственного опыта сказать ничего не могу. Но однозначно потребуется знание , поэтому его изучением стоит заняться как можно раньше. Сложно сказать, Проще устроиться в русскую/международную компанию. Но и там, скорее всего, понадобится хотя бы базовое владение сербским.

Больше шансов, конечно, найти работу в сезон. С мая по сентябрь возрастает спрос на официантов, барментов, всевозможных продавцов, администраторов отелей, горничных, массажистов, водителей, команд на яхты. Словом, все, что связано с отдыхом туристов.

Ну а с октября по июнь длится строительный сезон. Собственно, для подготовки к туристическому) В это время требуются работники всевозможных строительных специальностей.

Где искать вакансии в Черногории?

Перечислю известные мне варианты поиска вакансий в Черногории:

тематические группы на фейсбук. Чаше всего там разыскивают нянь, репетиторов, парикмахеров/специалистов по ногтям и иже с ними;
русскоязычные сайты по поиску работы, типа radnik.me Вакансий очень мало, но периодически появляются;
hh.ru, superjob.ru — аналогично;
черногорские сайты по поиску работы: zaposli.me, prekoveze.me, klikdoposla.me;
спросить у знакомых;
спросить у незнакомых) В сезон на входе в разные заведения вешают объявления о вакансиях. Ну и можно просто так зайти и спросить;
купить газеты и попробовать позвонить по объявлениям. Названий не знаю, но в Tender Oglasi точно есть раздел по поиску работы.

Успешных поисков и хорошей работы! Ciao!

Черногория в последние годы приобрела большую популярность у россиян. Теплое море, приятный солнечный климат, первозданная природа, понятный язык, единство религиозных и культурных ценностей, а также доброжелательность жителей этой страны привлекают многочисленных туристов из России. Посетив эту страну однажды, многие задумываются, как остаться в ней надолго, а, возможно, и навсегда. Но решиться на переезд непросто. В первую очередь потенциальных иммигрантов интересует процедура легализации и работа в Черногории.

Чаще всего иммигранты заключают трудовые отношения и получают рабочую визу. Для этого они либо устраиваются на работу, либо открывают собственный бизнес. Именно работа в Черногории позволяет им жить на территории страны в течение года, с последующим ежегодным продлением временного разрешения на проживание.

Наиболее перспективными районами для трудоустройства являются крупные прибрежные города, такие как Бар, Будва, Герцег-Нови. Именно там проживает наибольшее количество россиян.

Вакансии в Черногории делятся на постоянные и сезонные. Сезонный труд в этой стране очень популярен. Туризм обеспечивает один из основных способов пополнения местного бюджета. Поэтому с началом летнего сезона приморские города оживают, и становятся востребованными работники из России.

Постоянную работу также можно найти в столице страны. Подгорица является самым крупным и инфраструктурно развитым городом. В ней расположены торговые центры, банки, представительства местных и иностранных фирм, университеты, посольства иностранных государств и основные государственные учреждения.

Какие вакансии можно найти в Черногории

В процессе поиска работы россияне пользуются специальными интернет-сайтами, на которых отражены вакансии за определенный период. Наибольшей популярностью пользуются:

Кроме того, в поисках рабочего места иммигранту необходимо:

Регулярно посещать форумы о Черногории.
Просматривать предложения на сайтах кадровых агентств.
Читать объявления в газетах.
Обратиться за помощью к родственникам и знакомым, проживающим в Черногории.

Найти работу в Черногории для русских непросто. Чаще всего среди предложений от работодателей встречаются следующие вакансии:

Няня.
Гувернантка.
Агент по продаже недвижимости.
Преподаватель иностранного языка.
Школьный учитель.
Мастер по маникюру и педикюру.
Парикмахер.
Продавец.
Бармен или официант.
Работник финансовой сферы.
Строитель.

В период туристического сезона очень популярны вакансии, связанные с продажей экскурсионных туров отдыхающим, а также со сдачей в аренду водного оборудования.

Следует учесть, что большинство работодателей требуют от претендента на вакансию знания черногорского и английского языка. Работники, говорящие только на русском языке, не вызывают большого интереса.

Уровень жизни в Черногории достаточно низкий. Официально установленный минимальный уровень зарплаты в 2019 году составляет 193 евро . Сами черногорцы готовы работать, начиная от двухсот пятидесяти евро в месяц. Но усредненный размер зарплат в стране без учета налогов составляет порядка 400 -50 евро .

Конечно, встречаются предложения с зарплатой в 1000 евро и выше, но, как правило, это предложения от российских или иностранных компаний, нуждающихся в специалистах определенной категории. Попасть в такую компанию не просто.

Легализация работы в Черногории

Работа в Черногории требует официального оформления. Любой труд без соответствующих разрешений может обернуться существенными штрафами, как для работника, так и для работодателя.

Чтобы работать по специальности нужно провести процедуру подтверждения российского диплома о высшем образовании . Наличие нострифицированного диплома и вкладыша к нему является обязательным условием выдачи разрешения на работу. В случае, если у потенциального работника нет университета за плечами, необходимо нострифицировать диплом о среднем специальном или школьном образовании. Только директор фирмы освобождается от необходимости проходить процедуру признания документов об образовании.

Как получить разрешение на работу

Основой для заключения трудового соглашения является разрешение на работу, которое выдает местная инспекция по трудоустройству – Zavod za zaposljavanje. Процедура эта довольно проста. Однако без знания черногорского языка она может стать для иммигранта непреодолимой. Именно поэтому в случае, когда человек устраивается на реально существующую вакансию и планирует плодотворно работать, оформление документов принимает на себя работодатель.

В тех случаях, когда разрешение на работу оформляется только с целью получения временного разрешения на жительство – boravaka – иммигранту на помощь приходят различные фирмы, бухгалтера и юристы, специализирующиеся на оказании подобных услуг. Стоить такая помощь может от 70 до 500 евро в зависимости от аппетита помощника.

Следует помнить о том, что само по себе открытие фирмы не позволяет оформить ВНЖ. Для его оформления нужно предоставить в иммиграционную службу разрешение на работу в этой фирме. В связи с последними изменениями в Законе об иностранцах, бесспорным является только место директора. На все остальные вакансии во вновь открытой фирме могут претендовать местные жители, поэтому сегодня уже не так просто открыть фирму и устроить на нее всех своих родственников, как это делали приехавшие в страну россияне и украинцы до 2019 года.

Оформление рабочей визы в Черногорию

Для того, чтобы работать в Черногории необходимо оформить рабочую визу. Эта процедура может быть разделена на два этапа: получение разрешения на работу и оформление на ее основе временного вида на пребывание в стране.

Для получения разрешения на работу в инспекцию по трудоустройству предоставляется:

Для оформления ВНЖ необходимо обратиться в иммиграционную службу – MUP – и передать туда следующие документы:

Разрешение на работу.
Справку о несудимости.
Оригинал договора о найме жилья или выписку из кадастра о собственности на жилье – list nepokretnosti.
Копию всех страниц паспорта.
Перевод паспорта на черногорский язык.
Медицинскую страховку или справку о прохождении медкомиссии на черногорском языке.
Банковская справка о наличии на счете в любом из банков Черногории достаточного количества средств. Всего сумма должна составлять 3650 евро , но в 2019 году работники иммиграционных служб принимают документы и при наличии на счете суммы в 1000 евро .
Квитанция об уплате пошлин.

После получения рабочей визы необходимо предъявить работника в налоговую инспекцию, оформить и зарегистрировать трудовую книжку, а также оформить медицинское страхование и выдать работнику zdravstvenu knjizicu .

Опасности нелегальной работы

Трудовые отношения в Черногории в 2019 году регулирует основной закон о труде – Zakon o zaposljavanju i radu stranaca. Положения этого закона регламентируют прием иностранцев на работу, продолжительность рабочей недели, правила оплаты и порядок увольнения. Кроме того, положения этого закона обязуют работодателя начислять и уплачивать налоги с зарплаты работника.

Особенно строго закон относится к официальному оформлению работников в штат компании. Нелегальный труд может дорого обойтись и для работника, и для работодателя.

Работодатель не имеет права заключить трудовой договор с работником, не имеющим разрешение на работу именно в его компании, и не имеющего ВНЖ. В этом случае он может быть оштрафован на сумму от 500 до 20 000 евро .
Иностранный работник обязан держать разрешение на работу на своем рабочем месте. В противном случае и он, и директор будут оштрафованы на 200 евро каждый. А сама компания, допустившая нарушение, уплатит в государственную казну 400 евро .

Бизнес в Черногории

Для того, чтобы начать бизнес в Черногории, нужно иметь лишь желание и финансовые возможности. Процедура открытия фирмы довольно проста. Для уплаты уставного капитала в 2019 году достаточно положить на счет 1 евро. Виды деятельности, которые может осуществлять фирма, прописываются в ее Уставе.

Если бизнес связан с продажей развесных продуктов или приготовлением еды, каждый работник фирмы должен оформить санитарную книжку . Если владелец компании хочет работать с туристами в прибрежной зоне, ему предстоит пройти через аукцион в Morskom dobro. Эта организация ежегодно продает желающим право заниматься тем или иным видом деятельности в прибрежной полосе. В числе прочих, к ним относятся:

Аренда пляжей.
Кафе и рестораны.
Дискотеки.
Парки аттракционов.
Продажа мороженого.
Кинотеатры.
Продуктовые и промтоварные магазины.
Продажа экскурсионных пакетов.

Черногория действительно является привлекательной страной для россиян. Многие из них не только хотят отдыхать в этой красивой и солнечной стране, но и строят планы перебраться в нее навсегда. Конечно, не стоит путать туризм с иммиграцией, но не следует и бояться перемен. Чтобы переезд в Черногорию и адаптация в ней прошли успешно, специалисты советуют внимательно изучить вопросы легализации и трудоустройства, трезво оценить свои финансовые возможности и приобрести хотя бы базовые знания языка. В этом случае жизнь на берегу моря в солнечной стране прекрасных зеленых гор будет комфортной, приятной и радостной.

Русским относительно несложно найти работу в Черногории, особенно если речь идет о прибрежных курортах. При желании любой носитель русского языка способен выучить черногорский язык за довольно короткие сроки.
Какая имеется работа в Черногории для русских? Вакансии мы затронем позже, а сейчас расскажем о типах работы, которая может быть постоянной, сезонной или временной.
Постоянная работа в Черногории для русских предлагается не так часто, как сезонная и временная, но вы все же можете найти и такую работу. Причем в Черногории в качестве подтверждения квалификации можно использовать дипломы российских и украинских образовательных заведений. При устройстве на постоянную работу вам понадобится разрешение на работу в Черногорию и некоторые другие документы. Но обычно все эти заботы берет на себя работодатель.

Вы должны понимать, что при прочих равных практически любой работодатель возьмет на работу местного жителя, нежели иностранца. Здесь дело даже не в том, что с местными жителями меньше проблем, а еще и в патриотизме. Но если у вас есть какие-то существенные преимущества перед другими местными кандидатами на вакансию, то шанс, что работу получите именно вы, довольно высокий. Все-таки любой работодатель больше заботят навыки его персонала, а не его национальность.
Больше всего шансов получить постоянную работу у русских есть в сфере туризма и услуг. Все-таки туризм является одной из самых важных отраслей экономики Черногории, а большинство туристов в этой стране - из России.
Что касается сезонной работы, то обычно на такую работу могут взять и без документов, но обычно работодатели делают все, как положено. Да и работникам также нужна какая-то гарантия того, что они получат зарплату. Сезонная работа в Черногории для русских и украинцев обычно предлагается в сфере туризма и услуг и в сфере сельского хозяйства. В пиковые месяцы, когда количество туристов в Черногории просто огромное, некоторые рестораны, отели, турфирмы и прочие заведения испытывают недостаток в работниках, поэтому нет ничего удивительного, что эти работники ищутся в России и Украине. В течение пиковых месяцев зарплата у работников в области туризма может в несколько раз превышать среднюю зарплату по Черногории, которая составляет 500 евро в месяц.
Что касается временной работы, то в Черногории периодически требуются работники на несколько дней или даже часов. Например, иногда кому-то нужна няня, иногда - сантехник, иногда - сторож. В общем, временная работа не принесет вам много денег, но и не отнимет много времени. Минимальная зарплата, которую можно получить за день временной работы, составляет 15 евро. Такие деньги обычно платят лепщикам наклеек. Няни получают на порядок больше.

Вакансии в Черногории для русских

В принципе, в Черногории вы можете занять почти любую вакансию. Конечно, на важные государственные должности россиян никто не наймет из-за соображений безопасности, но на некоторые бюджетные должности могут устроиться и россияне. Только для работы на таких должностях кандидат должен владеть черногорским языком.
В сфере туризма и услуг владение черногорским языком часто не является обязательным условием для приема на работу. На каких вакансиях часто работают россияне в Черногории? Это в основном гиды, продавцы экскурсий, официанты, бармены, повара, фотографы...

Солнечная Черногория пока не включена в состав Евросоюза, но претендует на вступление в него. По прогнозам финансистов, это может произойти уже в ближайшие годы.

Это небольшое государство старается активно развивать внешнюю политику, ведь желанное членство в ЕС даст Черногории толчок для развития экономики. Однако экономика страны и без того находится на своем подъеме: так, последние несколько лет она стабильно растет, а качество жизни населения улучшается.

Уровень безработицы постепенно снижается, но все равно остается высоким: в апреле 2019 года он достиг 18,83% . Работа в Черногории может принести среднюю зарплату около 500 евро для высококвалифицированных специалистов после вычета всех налогов, 300-400 евро – для обычного рабочего.

На ту же сумму могут рассчитывать и иностранцы, которые не имеют образования. Но при трудоустройстве они столкнутся с высокой конкуренцией, и получить работу будет почти невозможно.

Востребованные профессии в 2019 году

В Черногории почти нет промышленности, из-за чего сразу отсекается большой пласт потенциальных вакансий. Однако развитая туристическая отрасль требует трудоустройства таксистов, официантов, гидов, поваров в отели и т.д., особенно в сезон.

Актуальна в Черногории проблема узких специалистов, которых ищут, но не могут найти среди местных жителей. Это:

бухгалтеры, экономисты;
учителя английского языка;
менеджеры, владеющие русским, английским и черногорским языками.

Но это не значит, что русский или белорус, особо не утруждаясь, найдет работу в этих областях. Чтобы получить высокооплачиваемую должность, нужно показать себя с наилучшей стороны, обладать необходимыми навыками и владеть черногорским языком. Хорошие востребованные специалисты получают среднюю зарплату от 720 до 1000 евро в месяц, начальный оклад – 500 евро.

Как найти работу без посредников

Самый простой способ начать поиск работы – отправиться в туристическую поездку в Черногорию. Объявления о поиске работников там вывешиваются на дверях ресторанов, магазинов, баров, ночных клубов. Если сфера услуг не привлекает, можно завести полезные знакомства с русскоязычными жителями Черногории, которые позже помогут в трудоустройстве. Кроме того, всегда можно поискать существующие вакансии в интернете.

Популярные сайты по поиску работы:

Специализированные ресурсы:

– федеральное агентство занятости;
– представительство ООН;
– профессиональная сеть для соискателей;
– черногорская газета с объявлениями.

На просторах интернета есть довольно много русскоязычных блогов, форумов и страниц в соцсетях, где уже устроившиеся в Черногории граждане СНГ помогают бывшим соотечественникам найти работу. Также можно обратиться к официальным сайтам всемирных компаний. Функционируют в Черногории и специализированные агентства по трудоустройству, но обращаются туда лишь те, кто свободно общается на местном языке.

Актуальные вакансии в 2019 году

Высоко оплачивается работа в посольстве и финансовых компаниях: до 900 евро. На заводе среднестатистический работник может получать до 500 евро, в сезон может пользоваться спросом подработка на фермах – до 250-300 евро. Студенты, как правило, устраиваются официантами, помощниками в отели. Зарабатывают они по 200-300 евро + чаевые.

Работа с проживанием/без

На сайтах по поиску работы в Черногории предлагаются и должности с проживанием. Как правило, это вакансия няни, горничной, домработницы, управляющей мини-отеля. Средние зарплаты – до 500-600 евро, за хорошую работу добавляются бонусы.

Без знания языка

Иностранцу без знания национального языка устроиться очень сложно. Если наниматели в основном лояльны и готовы взять на работу иностранца со знанием лишь английского языка, то все рабочие отношения и общение с клиентами строится на национальном языке. Первое время будет достаточно даже русского языка: черногорцы владеют им со времен дружбы с СССР. Местный язык очень простой, поэтому иммигранту будет несложно его выучить в дальнейшем.

Сезонная работа

Работа в сезон особенно популярна у россиян, белорусов, украинцев. Они претендуют на должности официантов, поваров, барменов, аниматоров, тренеров по дайвингу, гидов. Срок трудоустройства – от 1 до 8 месяцев, в пиковый сезон можно заработать до 2000 евро.

Временная работа

Временную работу часто путают с сезонной, однако между ними есть различия. Это может быть вахтовый метод или трудоустройство по контракту. С потенциальным работником заключается контракт, где значится период работы, не привязанный к сезону. Обычно временно трудоустраивают гувернанток, водителей, сиделок к пожилым людям, помощников по выгулу собак и даже мойщиков окон. Минимальный заработок – 300 евро, средний для иностранца – до 600 евро.

Процедура официального трудоустройства

Если целью является работа по специальности или поиск действительно достойного места, требуется пройти нострификацию диплома. Для этого нужно:

Перевести диплом/аттестат об образовании, приложение с оценками на национальный язык. Это делает судебный переводчик, также можно обратиться в специализированное агентство в России или Черногории.
Собрать пакет бумаг: заявление, 3 подтвержденных и переведенных копии диплома, 3 копии приложения с оценками с переводом, квитанция на оплату услуг по нострификации (примерно 100 евро, перевод оплачивается дополнительно).
Сдать документы в Министерство просвещения, находящееся в Подгорице. Процедура нострификации обычно длится не более месяца. Забрать готовые документы может только лично обладатель диплома или его родственник по доверенности.

После того как иностранец обсудил все нюансы грядущего трудоустройства с работодателем, и результат всех устроил, начинается юридическое оформление. Для начала необходимо подписать договор между сторонами, после чего оформляется разрешение.

Разрешение на работу

Разрешения на работу в Черногории иммигрантам выдает комиссия Zavod za zaposljavanje. Обычно ведением дел занимается работодатель: он готовит документы, оплачивает пошлины, забирает разрешение и пересылает потенциальному работнику. Все типы разрешений, актуальные для иностранцев, представлены в таблице ниже.

Вид разрешения	Срок действия	Кому выдается	Особенности
Ограниченное	Разрешение действует ограниченное время (обычно до 6 месяцев).	Сотрудникам для сезонной работы (как правило, это русские, белорусы, граждане СНГ).	Поменять место работы без переоформления разрешения не удастся.
С возможностью продления	Действует 1 год.	Постоянные работники местных организаций, планирующие остаться в Черногории надолго.	Продлевается после окончания срока действия.
Персональный документ	Неограниченное время.	Иностранцы, которые постоянно проживают в Черногории.	Владелец трудоустраивается в Черногории на тех же правах, что и местные жители.

Важно! Первые два типа разрешений не позволяют сотрудникам менять нанимателя. Если иностранец уволился с постоянной работы, всю процедуру получения разрешения нужно пройти заново.

Также помочь в получении разрешения могут специальные агентства в случаях, когда работодатель еще не найден. Это вариант для тех, кто воспринимает разрешение как повод получить ВНЖ в Черногории.

Документы для получения разрешения

Чтобы работник получил разрешение, сотрудник компании или сам иностранец должны представить на рассмотрение следующие документы:

подтверждение открытых в компании вакансий;
прошение от нанимателя;
доказательство уплаты налогов;
нострифицированные документы об образовании иностранцев, если устраивается квалифицированный специалист;

заверенные копии паспортов работника (российский и загран).

После подачи пакета бумаг комиссия начнет тщательную проверку иммигранта и самого предприятия. Если оснований для отказа не будет, через несколько недель иностранец получит разрешение. В среднем оно обойдется в 200 евро, при подаче через специализированные агентства сумма будет в несколько раз выше.

Оформление рабочей визы

Выдача разрешения является первым этапом для получения рабочей визы, следующий – оформление ВНЖ. Этим занимается уже сам работник.

Ему требуется предоставить в MUP (иммиграционную службу в Черногории) пакет документов, в числе которых:

разрешение;
договор об аренде жилья на время работы;
медстраховка;
прочие документы.

После рассмотрения документов работнику выдают пластиковую карту, дающую право проживать и работать на территории Черногории. Затем наниматель оформляет для иммигранта трудовую книжку, регистрирует его в налоговой инспекции и выдает zdravstvenu knjizicu . Для продления рабочей визы следует подтвердить намерение и далее работать в Черногории.

Критерии отбора кандидатов на работу

В Черногории выходцы из России, Украины, стран СНГ могут легко занять руководящие должности, что в Европе встречается редко. Однако с 2015 года правительство этой страны ввело квоты для иностранцев. Каждый год выдается определенное число разрешений на работу, и если лимит превышен, трудоустройство иностранцев приостанавливается.

Местные компании, выбирая сотрудника, в первую очередь обратят внимание на иностранца со следующими навыками:

хорошо поставленный русский язык;
владение английским хотя бы на начальном уровне;
умение говорить на сербском/черногорском языках;
диплом специалиста с высшим образованием;
опыт работы по специальности;
желание работать и развиваться в выбранной сфере.

Продление рабочей визы

Рабочая виза дается на год. Если срок действия подходит к концу, но иностранец планирует и дальше трудиться в Черногории, требуется продление вида на жительство. Этим занимается миграционный офицер в полиции. Ему нужно предоставить основание необходимости остаться в стране (трудовой контракт или справку от руководителя). Также нужно рассказать, почему хочется остаться в Черногории.

При наличии существенного обоснования рабочая виза дается еще на два года, после чего снова продлевается, если нужно. А через 5 лет можно претендовать на получение ПМЖ.

Кому не нужно разрешение для трудоустройства

Существуют и такие специальности, для трудоустройства на которые разрешение не нужно. Это:

журналисты;
артисты театра и кино;
художники;
дипломаты.

Бизнес-иммиграция

Открыть свою компанию в Черногории легко. Для основания фирмы достаточно обладать уставным капиталом в 1 евро. Еще один важный момент: необходимо предварительно получить разрешение на работу, оформить ВНЖ (боравак) на 1 год и пройти регистрацию во всех органах. На это придется потратить около 350 евро. Вид на жительство можно будет продлевать. Только после этого иммигрант устраивается в свою фирму в качестве директора и набирает остальных работников.

Важно! Иммигрант становится директором, а остальные вакансии должны занять жители Черногории. Поэтому трудоустроить своих родственников или друзей, не имея в штате нескольких местных жителей, иностранец не сможет.

Стажировка в стране

На стажировку в Черногорию обычно отправляются молодые специалисты, которые хотели бы получить опыт в сфере туризма или ресторанно-гостиничного бизнеса. Важными аспектами для получения шанса стажироваться являются свободное владение английским языком и понимание разговорного черногорского, иначе воспринимать информацию будет сложно.

Как и везде, стажировка состоит из двух частей: теоретической и практической.

Теоретическая часть. Студенты знакомятся с нюансами работы, изучают правила компании, основы будущей профессии, сдают тесты или экзамены перед второй частью стажировки.
Практическая часть. Предоставляется возможность продемонстрировать свои умения на практике. Стажировка, как правило, выпадает на летние месяцы.

У обычных российских студентов редко появляется возможность поступить в ВУЗ, который бы заключал договора на стажировку с черногорскими компаниями, поэтому искать место для практики студенту придется на специальных ресурсах.

Главная задача для стажера – показать себя с наилучшей стороны как профессионала, способного к дальнейшему развитию. Ведь стажировка – отличный шанс для трудоустройства. Наниматель, который обратил внимание на хорошего ученика, обязательно пригласит его в качестве постоянного сотрудника.

Последствия нелегального трудоустройства

Правительство Черногории тщательно следит за законностью работы иммигрантов и пресекает попытки нелегального трудоустройства. Так, компания, в которой трудится иностранец без ВНЖ и разрешения на работу, штрафуется на сумму от 500 до 20 000 евро. А если работник имеет эти документы, но официально трудоустроен в другом месте, он выплачивает штраф 200 евро. Для предприятия наказание более строгое – штраф в 400 евро.

Важно! Нелегальная работа опасна для иммигранта не только выплатой штрафов. Так, при законном трудоустройстве в договоре прописываются все нюансы будущей работы – оклад, выходные, премии, рабочие часы. Если такого договора нет, существует риск того, что наниматель начнет диктовать свои условия. Иммигранту придется работать дольше положенного, сверхурочный труд не оплачивается, выходные урезаются. А гарантий, что в конце месяца работник получит зарплату, нет никаких.

Заключение

Действительно стоит ехать работать в Черногорию тем, кто хочет открыть свой бизнес, собирается работать удаленно или обладает узкой востребованной специальностью. Хорошая подработка для иностранцев – сезонное трудоустройство в сфере туризма, можно смело ехать даже без знания местного языка. Для постоянной работы нужны хотя бы базовые знания языка. Без них получить хорошую должность невозможно.