Екстроверт е по-добре да се направи. Екстроверти и взаимоотношения. Обратно към основите

Марти Олсен Лейни

Интровертът е тип личност, която се фокусира повече върху вътрешния си свят и по-малко върху външния. Въпреки липсата на общителност, интровертите могат да бъдат много приятни и интересни събеседници, ако общувате с тях правилно по теми, които ги интересуват. Тези внимателни хора имат какво да кажат и също така знаят как да изслушват другите. Освен това интровертите често се оказват достатъчно лоялни и надеждни приятели, на които да разчитат. Но за да станете приятел на интроверт, трябва да спечелите доверието му и то не с думи, а с дела. Като цяло това са много интересни и в някои случаи дори мистериозни хора, които имат голям потенциал. Без никакво преувеличение можем да кажем, че гений живее в много интроверти, но той, като правило, спи. И за да го събудите и да му позволите да се изрази максимално, трябва да помогнете на интроверта да разкрие всичките си вътрешни възможности. Такива хора могат да дадат много на света, ако светът ги посрещне наполовина. Е, нека да видим какво още можем да научим за интровертите.

Като начало, нека помислим какво всъщност вече знаем за интровертите? По принцип знаем за тях това, което пишат за тези хора в книги и статии по психология, чиито автори често описват този тип личност доста стегнато и стереотипно. В много книги и статии, които съм чел, с редки изключения, интровертите са описани доста повърхностно, така че информацията, която съдържат за тези хора, не е достатъчна, за да разберем кои всъщност са хората от този тип, какви са техните характеристики и предимства пред същите екстроверти. Затова смятам, че човек трябва да погледне по-отблизо интровертите, за да ги разбере по-добре и да види в тези хора това, което другите около тях често не виждат, включително самите интроверти. Като цяло, колко хора се опитаха да разберат интровертите, колко се опитаха да разберат душата на тези хора, да разберат техните възможности и да изследват вътрешния им свят? Не, не много. В крайна сметка е много трудно да разбереш човек, който е затворен от теб, който живее в своя вътрешен свят и няма да пусне всички в него. И още по-трудно е да помогнете на такъв човек да се разкрие, защото за това трябва искрено да се интересувате от успеха на този човек и да се опитате по всякакъв начин да му помогнете да го постигне. Но ако направим това, ако помогнем на интровертите да реализират своя вътрешен потенциал, ще имаме повече креативни гении, които ще направят света ни по-добро място. Нека сега да видим какво казва психологията за интровертите.

Психологията, както знаете, разглежда два типа личност, които са коренно различни един от друг - това са екстроверти и интроверти. Тези понятия са въведени от известни психолози като Карл Густав Юнг и Ханс Юрген Айзенк. Екстравертът е тип личност, която е фокусирана върху външните условия, върху хората около себе си, върху отношенията с тях, като цяло цялото му поведение е насочено към проявление навън. Интровертът е пълната му противоположност, този тип хора са фокусирани повече върху себе си или по-скоро върху вътрешния си свят. Интровертът живее повече във вътрешния свят, без да обръща внимание на външния свят. Той е самовглъбен, не е приказлив, но замислен, често много внимателен, може добре да се задълбочи в много неща, които екстровертът възприема повърхностно. Вярвам, че интровертите са много добри анализатори, освен ако, разбира се, не развиете аналитични умения в тях, защото спокойствието и благоразумието на такива хора най-добре допринасят за тяхното изучаване на различни видове събития и явления, които изискват цялостно разглеждане. Аз самият съм повече интроверт, отколкото екстроверт, така че разбирам колко е важно да можеш да се потопиш напълно в това, което учиш. За да направите това, е необходимо да имате не само необходимите знания и умения, но и подходящ характер. Е, нека първо да разгледаме типичното поведение и начин на живот на един интроверт с вас и да използваме вашето логическо мислене, както и знанията за човешката психология, за да разберем по-добре тези хора.

Интровертът е по-скоро пасивен и често несигурен човек, но в много случаи това е само видима пасивност и несигурност. Факт е, че интровертите са склонни към дълбоко размишление, така че тяхната активност е по-изразена в умствени изследвания, а не в непрекъснати действия и претенциозно поведение, така че отвън може да изглежда като пасивност.

Що се отнася до съмнението в себе си, много зависи от това как самият интроверт оценява своя характер, поведение и начин на живот. В крайна сметка несигурният човек е такъв, защото неговата психика се основава на собственото му мнение за себе си като несигурен човек и следователно контактите му с външния свят са ограничени, включително и поради тази причина, а не само защото е интроверт по природа . Така че не трябва да се съди за интроверта като човек, който е затворен в себе си и следователно несигурен в себе си, тъй като в живота такива хора могат да имат статус, който е напълно приемлив за тях. И техният затворен начин на живот има своите предимства, а понякога и много значителни. Като цяло интровертите притежават много достойнства и силни страни, които за съжаление много от тях не знаят или дори подозират и следователно не могат да ги развият напълно. въпреки това добър психологе в състояние да помогне на интроверт, ако има нужда от такава помощ, да използва максимално пълния си потенциал.

Също така си струва да се отбележи, че интровертите често са много приятни за общуване. Не с всички, разбира се, но с много, защото чувстват отговорност и отдаденост, които им вдъхват доверие. Също така е много приятно да общувате с интроверти един на един. При такава комуникация интровертният човек може да разкаже много повече за себе си, отколкото когато общува в компания, а също така е по-склонен да слуша много внимателно и замислено своя събеседник. Общуването с интроверт не е стресиращо, защото за него всяка възможност да дразни събеседника е катастрофа. Интровертите не обичат интензивния и енергичен разговор, те са по-склонни към спокойна комуникация, която се опитват да спазват. Такива хора не изискват колективизъм, те са напълно независими и могат да работят извън екипа. Което, между другото, не винаги се взема предвид от тези, за които работят.

Тъй като интровертите не искат да привличат твърде много внимание към себе си, те избягват публичността и, както се казва, излизайки на сцената, винаги могат да бъдат видени някъде отстрани, така да се каже, на задния ред, в ъгъла. Това от своя страна им позволява да бъдат потайни и наблюдателни, да правят подробен анализ на всяка ситуация, да правят повече или по-малко обективни заключения. Интровертите често са много по-умни, отколкото хората около тях си мислят, че са, но не винаги показват своята интелигентност. Напълно достатъчно е да направят необходимите изводи само за себе си, за да решат текущите си проблеми и задачи. Те не обичат да се показват публично, нямат нужда от това.

Общуването с такива хора често е трудно. Ето защо, за човек, който иска да започне разговор с интроверт, който не желае да контактува, е важно да подходи към началото на разговора много внимателно, просто и естествено, без никаква негативна реакция към думите и действията на интроверт, тъй като той се страхува от нея и следователно не иска да осъществи контакт. Ако искате да спечелите интроверт, независимо какъв тип човек сте вие, просто трябва ясно да демонстрирате искрения си интерес към него и, разбира се, да го ласкаете още след първата дума, която произнася, фрази. Въпреки че такива хора често не са глупави, нищо човешко не им е чуждо, така че всяко ваше възхищение към тях, дори ако е очевидно симулирано, със сигурност ще ви сближи с тях. Интровертът лесно се печели на негова страна, ако влезете във вътрешния му свят и станете част от този свят. Но понякога може да стане само с леко натискане върху него. Само не предполагайте, че след като ви каже „да“, интровертът няма да промени решението си по-късно, след като обмисли внимателно вашето предложение, вашите думи. Затова, ако все пак искате да получите своето от такъв човек, ковайте, както се казва, желязо, докато е горещо. Тоест не давайте на интроверта твърде много време да мисли, накарайте го да предприеме необходимите действия веднага, ако е физически готов да ги предприеме. Ако обаче сте честен и достоен човек или просто не бързате никъде, тогава не е нужно да бързате с интроверта, предлагайки му нещо, оказвайки натиск върху него. По-скоро, напротив, трябва да му дадете време да обмисли предложението ви, за да му спечелите доверие. И тогава не забравяйте, че всички хора са различни, независимо от техния характер, така че когато общувате с всеки конкретен човек, е необходимо да се вземат предвид много от неговите индивидуални характеристики, за да може тази комуникация да бъде полезна и за двама ви. Всеки от нас има черти както на интроверт, така и на екстраверт, затова всеки от нас изисква индивидуален подход.

Въпреки това не може да се пренебрегне фактът, че колкото повече време да дадете на интроверта време за размисъл, толкова по-голяма е вероятността той да стигне до правилното заключение за себе си и вероятно до погрешното заключение за вас, според което вашите интереси не са правилни за него те ще са много необходими, за да ви помогнат по някакъв начин и да ви посрещнат по някакъв начин. И така той ще намери начин да ви откаже. Така че с интроверта трябва, така да се каже, да се говори, плавно да го привличате в разговора, за да го наклоните към решенията и действията, от които се нуждаете. И за това първо трябва да влезете в диалог с него. И за да влезете в диалог с него, трябва да знаете как можете да го заинтересувате. Въпреки факта, че интровертите не изпитват спешна нужда от комуникация, като екстровертите, те все пак са хора и тук дори не е нужно да сте психолог, за да разберете, че всеки човек се нуждае от комуникация и внимание. Ето защо по отношение на интровертите е по-добре да бъдете по-смели, настоятелни и да се държите уверено, но не арогантно, ако със спокойна и балансирана комуникация не можете да получите желаната реакция от тях. Не приемайте, че всички интроверти са еднакви и че всички изискват един и същ подход. Нищо подобно. Такива хора могат да бъдат гъвкави като пластелин, който при най-малък натиск приема необходимата ви форма, или да са здрави като стомана, която не само не можете да счупите със сила и натиск, но напротив, втвърдявате още повече. Затова бъдете внимателни, когато се занимавате с интроверти, внимателно изучавайте вътрешния свят на тези хора, вниквайки във всяка дума, която произнасят, преди да изберете подходящия модел на поведение с тях.

Аз, благодарение на собствените си наблюдения, смятам, че трябва да има активност в общуването с интроверт. Дори и вие самите да принадлежите към този тип хора, ако вие самите не обичате да контактувате с други хора, без особена нужда, тогава, за да заинтересувате интроверт в нещо, ще трябва да станете по-активни, смели и самостоятелни уверен. Тоест, ако е необходимо, можете да сложите маската на активен и уверен в себе си човек за известно време, за да се споразумеете за нещо с интроверт от тази позиция. Тогава природата ви все още ще излезе, но няма да стане по-лошо за вас, защото основното е да установите контакт с човек, основното е да влезете в неговото доверие и да го заинтересувате в себе си. И за това всички средства са добри, защото само с пълна комуникация помежду си можем да извлечем много ползи един от друг. Всички ние сме различни хора, всеки от нас трябва да вземе своя ключ. В един случай ще бъде полезно да се адаптирате към човек, така че той да се съгласи да установи контакт с вас, в друг е необходимо да бъдете точно обратното на човек, така че той сам да прояви интерес към вас.

Не бива да мислите, че интровертът е по-привлечен от хора с подобен характер, защото някои интроверти абсолютно неоснователно се смятат за по-низши членове на обществото и следователно не харесват както себе си, така и другите, интроверти като тях. Това е погрешна позиция, но несигурен интровертен човек, неудовлетворен от живота си, го смята за вярно, следователно той е привлечен не от същите хора като себе си, а от екстровертите, тоест тези, които смята за по-самостоятелни уверени хора. Като цяло, разбира се, Карл Юнг е дал добра дефиниция на различните типове хора, но като цяло всичко се свежда до едно и също самочувствие, което се среща по-често при екстровертите, отколкото при интровертите. Така че човек с висока позиция в обществото често се оказва екстроверт. Въпреки това, като правило, и двата вида живеят в човек, така че най-често не е необходимо да се говори за изразени интроверти или екстроверти. Освен това поведението на човек през целия живот може да се промени в зависимост от обстоятелствата, така че много качества на неговия характер не са постоянни. По време на моята практика многократно съм наблюдавал промени в човешкото поведение, настъпили поради въздействието на различни външни фактори върху него. Освен това аз самият помогнах това да се случи, когато беше необходимо. Така че интровертите могат да станат по-скоро екстроверти, ако поредица от действия, извършени с тяхната психика, променят отношението им към себе си и към другите. И екстровертите, съответно, могат да станат подобни на интровертите, както по собствена воля, така и по волята на външни фактори. Направете най-мълчаливия мълчалив човек по-уверен в себе си и ще видите, че той също има глас, има собствена представа за това как трябва да се подреди нещо, има собствено мнение, което със сигурност ще започне да изразява .

Увереността, приятели мои, прави чудеса с хората. И без значение към какъв тип личност принадлежи човек, самочувствието на този човек до голяма степен определя неговото поведение и дейност в обществото. А това означава неговия успех. Така че, приятели мои, без значение какъв тип човек сте, в живота можете да постигнете всичко, което искате, ако активно се занимавате със саморазвитие. Разбирам, че това звучи малко банално, но въпреки това това е много уместна прощална дума, особено в наше време, когато хората имат наистина грандиозни възможности. Интроверсията и екстраверсията са просто най-честите критерии за категоризиране на личността в психологията. Не му обръщайте твърде много внимание. Всъщност вашата личност е много по-сложна, много по-интересна и мистериозна. Просто трябва да го развиете в себе си, за да не бъдете просто интроверт или екстроверт, или някой друг според различни психолози, а човек, който съчетава много различни черти на характера и просто интересна личност.

Така че няма значение дали сте интроверт или екстроверт. Просто трябва да разберете как можете да се разбирате с този свят, как да намерите своето място в него, как да постигнете целите си, така че животът ви да не е напразен. Вашият вътрешен свят не трябва да противоречи или да се противопоставя на вашия външен свят. Той трябва да го оформи. Всичко в този свят съществува в хармония. Следователно, когато човешката психика не е потисната и когато човек е пълен със самочувствие, тогава който и да е той, всичко в живота му ще бъде наред. Интровертите, а и не само те, трябва да се стремят с всички сили да разкрият възможностите си, трябва да реализират своя потенциал, а той е наистина огромен за тях. Тогава ще бъде само по-добре за тях и за целия свят.

Здравейте, Павел Ямб отново е с вас!

Кажете ми, знаете ли кой сте: екстроверт или интроверт?

Защо е необходимо да се знае това? Е, поне тогава, за да решите каква дейност ви подхожда най-добре. Защото мнозина искат да пеят, но не на всеки се дава. И когато човек все още пее, без да разбира реалните си възможности, е смешно и жалко да се слуша. Можем да кажем със сигурност: успехът едва ли ще очаква такива "певци", освен може би като клоуни.

Така че, нека направим това, което ни е удобно. Или поне да знаете с какви черти на характера да работите.

Обратно към основите

Сега можете да намерите много различни тестове, които ви позволяват да определите към какъв тип личност принадлежите.

Всъщност такива психологически понятия като екстраверсия и интроверсия в общоприетия вариант са опростени: екстравертът е общителен и активен, интровертът е затворен и замислен. Всичко обаче не е толкова просто. Връщане изгубен смисъл, тези два типа личности се проявяват главно по следния начин:

Трябва да се отбележи, че не всички от изброените характеристики са характерни за всеки екстроверт или интроверт, особено след като всеки от тях има своя собствена скала на проявление. В зависимост от възпитанието екстровертът може да бъде както приятен, така и непоносим.

Същото важи и за интроверта. Но може да се обобщи една характеристика на тези психотипове, както следва: човек, който иска да общува и е ориентиран към обществено приетите норми, е екстроверт. Човек, който внимателно избира приятели и за когото вътрешното му чувство е по-важно от външните ценности, е интроверт.

Проява на различни възрастови етапи

Интересното е, че преобладаващата склонност не е нещо фиксирано. В детството дори интровертите показват повече екстровертни черти: детето учи, усвоява опит, така че комуникацията е естествена нужда.

Външната или вътрешната ориентация започва да се проявява по-силно в юношеството, въпреки че нуждата от комуникация и признание от другите е все още голяма.

Младостта също е възраст, когато комуникацията е естествена и необходима: през този период от живота идеята за създаване на семейство е особено актуална.

Така че окончателното формиране на психотипа настъпва до 30-40-годишна възраст. Интровертите въздъхват с облекчение, че вече не им се налага да прекарват повече време в компании, отколкото искат. А екстровертите продължават да се наслаждават на общуването.

Взаимодействие един с друг

Комуникацията между екстроверти и интроверти се развива ... е, по различни начини, като цяло. Отново зависи от възпитанието. Но и много други неща, разбира се.

Екстровертите, които живеят предимно в компанията на други екстроверти, няма да разберат резервирания характер на интроверта. „ВЪВ спокойни водидяволите се намират ”- това перфектно отразява мнението на екстроверт за интровертите. Не се изразява изрично означава неразбираемо. Неразбираем означава съмнителен или дори опасен.

Но интровертите се вбесяват от екстровертите, ако общуват предимно с хора от своя психотип. Човек, който не е склонен да изразява емоциите си шумно и публично, ще бъде много неудобно да бъде около буен екстроверт.

Въпреки че тези типове се допълват и балансират взаимно. Ако в семейството има и двете, тогава такава комуникация е полезна за всички: интровертите успокояват шумната и емоционална природа на екстровертите, а последните от своя страна изваждат интровертите от тих ъгъл, където са склонни да се скрият.

Истината, която е по средата

Трябва да кажа, че и интровертите, и екстровертите имат своите слабости. Интровертите от време на време страдат от излишък на комуникация - и къде в нашия свят можем да избягаме от това? Екстровертите, от друга страна, страдат от липса на комуникация. За тях самотата и тишината е най-неприятното състояние. Вероятно един екстровертен Робинзон, заседнал на пустинен остров, би започнал да говори с папагали по-бързо от един интровертен Робинсън. Но фактът остава фактът: и двамата предпочитат да останат в своята половина на терена.

Но амбивертът е такъв щастлив човеккойто се чувства комфортно както сам, така и в шумна компания. Именно той е способен да насочва и балансира не само себе си, но и другите. Ако в екипа има такъв човек, той определено ще се ползва с авторитет. Именно той ще бъде потърсен за разрешаване на евентуални спорове и недоразумения. Но на практика няма хора, които да са ясно между единия и другия психотип. Все пак те поне малко ще гравитират или към екстроверти, или към интроверти.

Познай себе си

Е, след като прочетете тази статия, вероятно вече сте определили какъв тип сте.

Ако всичко ви устройва - няма проблем, вие сте щастлив човек, чиито наклонности отговарят на света около вас и вашите нужди. Но какво да правите, ако не всичко в живота ви устройва и трябва да се адаптирате към неудобни житейски задачи?

Тук ще ви утеша: екстровертите не винаги се нуждаят от постоянна комуникация, а интровертите не винаги трябва да бъдат сами. Много често ние сме тласкани по-дълбоко в психотипа от елементарна неспособност за поведение. И ако овладеете уменията за общуване или се научите да се занимавате без комуникация, тогава такова забавление може да не е толкова неприятно.

Понякога е много полезно да разширите границите си, като се потопите в необичайна атмосфера. Така можем да разбираме по-добре другите хора и ще научим много интересни неща за себе си. Така че определянето на психотипа е само първата стъпка. Следващо: да овладеете нещо ново - това ще разшири собствените ви възможности. Това правят тези, които успяват. И всички искаме да сме успешни, нали?

Така че ви желая приятно общуване и комфортна самота!

Но ако смятате, че интровертите не могат да станат лидери, гледайте това видео:

Човек към външния свят, тъй като екстровертът предпочита социалните и практическите аспекти на живота пред потапянето в света на въображението и размисъла. Интровертът, от друга страна, предпочита рефлексията и въображението пред операциите с реални външни обекти.

Психологията познава основно две различни видовеличности: екстроверти и интроверти.

Екстравертите са тип личност (или поведение), който е ориентиран в своите прояви навън, към другите.

Интроверти - тип личност (или поведение), ориентирана навътре или върху себе си.

Екстравертите се характеризират с поведение, при което човек търси:

• да общува с хората
• внимание от другите,
• участие в публично говорене
• участие в многолюдни събития и партита.

Екстровертът може да бъде отличен тостмайстор, организатор (често на доброволни начала), служител, който управлява хора, артист или артист.

Интровертите се характеризират с поведение, което е по-свързано с удобна самота, вътрешни размисли и преживявания, креативност или наблюдение на процеса. Интровертът може да бъде отличен учен, изследовател, наблюдател, писател или индивидуален предприемач. Ако екстровертът се нуждае от присъствието на други хора за комфорт, тогава интровертът се чувства удобно да работи сам.

С течение на времето Юнг значително преразгледа възгледите си за екстраверсията-интроверсията. Първо, той отдели редица независими фактори (психологически функции), които преди това включи в състава на екстраверсия-интроверсия: мислене, чувство (опит), усещане, интуиция. Второ, започвайки с програмния си труд Психологически типове (1920), той говори не за екстроверти и интроверти, а за екстравертност или интровертност на доминиращата функция. Тоест той пише, че в психиката на отделния човек може да доминира една от функциите - екстравертно или интровертно мислене, чувство, усещане, интуиция, докато в психиката има място за други функции, които играят спомагателна роля или са принудени навън в несъзнаваното.

Айзенк, заимствайки тези понятия от Юнг, ги изпълва с малко по-различно съдържание - за Айзенк тези понятия са полюсите на суперфактора - комплекс от корелирани личностни черти, които са генетично определени. Типичният екстроверт на Айзенк е общителен, оптимистичен, импулсивен, има широк кръг от познати и слабо контролира емоциите и чувствата. Напротив, типичният интроверт е спокоен, срамежлив, отдръпнат от всички, освен от близките, планира действията си предварително, обича реда във всичко и държи чувствата си под строг контрол.

В психиатрията е широко разпространена типологията на Леонхард, който заимства най-ранното тълкуване на този термин според Юнг и го преосмисля: според Леонхард екстровертът е човек със слаба воля, подложен на външно влияние, интровертът е човек със силна воля. В същото време типологията на Леонхард е психиатрична, а не психологическа и се отнася предимно до патологиите. Ако не говорим за патологии, тогава близки до тълкуването на Леонхард (но не и Юнг) на този термин са такива термини от психологията като локус на контрол (вътрешен и външен), екстернализъм и интернализъм (Акоф и Емери) и др.

Термините "екстровертност" и "интроверсия" се използват и в типологията на Майерс-Бригс, в социониката, в психософията, в теста NEO-PI-R и в редица други съвременни въпросници и диагностични методи, където тяхната интерпретация има своето собствена специфика.

В основата си интровертността е вид темперамент. Това изобщо не прилича на срамежливост или отчужденост, не е патология. Освен това тази черта на личността не може да бъде променена, дори ако наистина искате. Но можете да научите да работите с него, а не срещу него.

Най-важно отличителна чертаинтровертите се намират в източника на енергия: интровертите черпят енергия от своите вътрешен миридеи, емоции и впечатления. Те пестят енергия. Външният свят бързо ги вкарва в състояние на превъзбуда и те се развиват неприятно усещанекогато нещо е "твърде много". Това може да се прояви в нервност или, обратно, в апатия. Във всеки случай те трябва да ограничат социалните контакти, за да не бъдат напълно опустошени. Въпреки това, интровертите трябва да допълват времето си насаме с време навън във външния свят, в противен случай те могат да загубят чувството си за перспектива и връзка с други хора. Интровертите, които са в състояние да балансират енергийните нужди, имат устойчивост и постоянство, могат да гледат на нещата независимо, да се фокусират дълбоко и да работят творчески.

Кои са най-характерните качества на екстровертите? Зареждат се с енергия от външния свят – от действия, хора, места и вещи. Те прахосват енергия. Дълги периодибездействието, вътрешното съзерцание или самотата, или общуването само с един човек ги лишава от усещането за смисъла на живота. Екстровертите обаче трябва да допълват времето, което прекарват в действие, с интервали на просто съществуване, в противен случай ще се изгубят във вихъра на трескавата дейност. Екстровертите имат какво да предложат на нашето общество: те се изразяват лесно, фокусират се върху резултатите, обичат тълпите и действието.

Интровертите са като акумулаторна електрическа батерия. Те трябва периодично да спират, да спрат да губят енергия и да си починат, за да се заредят отново. Това е възможността за презареждане, която осигурява на интровертите по-малко вълнуваща среда. В него те възстановяват енергията. Това е тяхната естествена екологична ниша.

Екстровертите са като слънчеви панели. За тях да са сами или да са вътре е като да са под тежки, плътни облаци. Слънчевите панели се нуждаят от слънцето, за да презареждат - екстровертите трябва да са на обществени места за това. Подобно на интровертността, екстровертността е темперамент с постоянен модел на действие. Не може да се промени. Можете да работите с нея, но не и срещу нея.

Фондация Уикимедия. 2010 г.

Антоними:

Вижте какво е "интроверт" в други речници:

интроверт... Правописен речник

интроверт-    ИНТРОВЕРТ (стр. 286) виж интровертност екстраверсия Популярна психологическа енциклопедия. Москва: Ексмо. С.С. Степанов. 2005... Голяма психологическа енциклопедия

Ах, м., дъх. (немски интроверт ... Речник чужди думируски език

Съществува., брой синоними: 1 тип личност (11) Синонимен речник на ASIS. В.Н. Тришин. 2013 ... Речник на синонимите

ИНТРОВЕРТ- (от лат. intro - вътре + verso - обръщам). Индивидуален психологически тип човек, който се характеризира с ориентация умствена дейносткъм явленията от техния собствен свят. Собствениците на такъв темперамент са трудни за групиране ... ... Нов речник на методическите термини и понятия (теория и практика на обучението по езици)

интроверт- introvertas statusas T sritis Kūno kultūra ir sportas apibrėžtis Žmogus, kurio psichinėje veikloje vyrauja introversija. kilme plg. introversija atitikmenys: англ. интроверт вок. Интроверт, м рус. интроверт … Sporto terminų žodynas

M. 1. Човек, който е съсредоточен върху собствения си вътрешен свят, не е склонен да общува и трудно установява контакти с външния свят. Мравка: екстроверт 2. Психологически тип човек с такъв темперамент. Обяснителен речник на Ефрем. T.F.…… Съвременен тълковен речник на руския език ефремова

Екстроверт... Речник на антонимите

интроверт- въведение и ... Руски правописен речник

Интроверт- вижте Интровертност, Интроверт ... Педагогически терминологичен речник

Зависи от психологически характеристикисе делят на интроверти и екстроверти. Специфичен тип се характеризира с поведенчески характеристики и посока на вътрешната енергия. В статията ще разгледам отговорите на въпросите: "Кой е това - интроверт?" и "Какво е екстроверт и амбиверт?".

Повечето хора по света са екстроверти. Те обичат да общуват и да се отпуснат в шумни компании, да получат нови преживявания.

Интровертът е човек Жизнена енергиякойто е насочен навътре. Той открито не показва емоции, не изразява мисли и чувства. Истинският интроверт не се чувства комфортно в голяма компанияособено ако е заобиколен от непознати. Той никога не се свързва пръв и винаги остава потаен, дори с няколко приятели. Намирането на момиче за такъв човек е изключително проблематично.

В света на изходящите екстроверти е изключително трудно за интровертите. Те изпитват, изпитват душевни терзания, фокусират се върху определена ситуация. Хората около интроверта не забелязват безпокойство, не търсят подкрепа и помощ психологически характер.

Черти на характера на интроверт

Предлагам да разгледаме чертите на характера на интроверт. Подробно проучване на характеристиките на поведението ще ни помогне. Не е правилно да смятаме интровертите за изключително срамежливи. Те са в постоянна комуникация с малка група хора и избягват многолюдните компании.

Какво допълнителни функциихарактер имат истински интроверти?

• Те рядко се запознават. За интровертите това е изпълнено със значителни разходи за енергия. Следователно социалният им кръг е скромен.
• Неудобно интровертите се чувстват в голяма компания или тълпа от хора. Всяко събитие, протест или среща, носи голям дискомфорт.
• Предстоящото интервю много изнервя интроверта. Първите минути на разговора той се опитва да се концентрира, след като достигне максимална концентрация и започва умело да показва способностите си.
• Честността е основната добродетел. Той остава лоялен към приятелите, макар и малко.
• Интровертите се опитват да се отпуснат и да възстановят енергията си в прекрасна изолация. За кратко те са изолирани от обществото и не правят нищо. След възобновяване на дейността.
• Интровертът не може веднага да се довери на непознат. В процеса на изграждане на връзка трябва да имате търпение и да изчакате.
• Интровертът харесва другите хора със собствената си учтивост. За всеки гост интровертът се опитва да създаде изключително удобна и приятна среда.
• Планирането е важно. Те обмислят всичко предварително и внимателно, опитвайки се да постигнат баланс между самотата и общуването.

Видео "Как да бъдеш интроверт"

Ако има такива хора във вашата среда, не се опитвайте да ги осъждате. Опитайте се да разберете особеностите на тяхното поведение.

Поведение на интроверт в живота

Заобиколен от всички има човек, който напуска шумна почивка преди всички останали, като се позовава на необходимостта да се отпусне или не иска да погледне в бара след работа, оправдавайки решението с някаква важна причина. Не търсете уловка и не се опитвайте да я хванете. Най-вероятно той казва истината и просто иска да се отпусне. Такова е поведението на интроверта в живота.

1. Основната характеристика на интроверта: източникът на неговата енергия са спомени, емоции и преживявания. От постоянна комуникация той е много уморен. Няколко часа уединение ви позволяват да се ободрите и да се подготвите за следващата среща с външния свят.
2. Интровертите могат да се фокусират върху определени дейности. Сами те четат, гледат най-добрите новогодишни филми, плетат, разхождат се, занимават се с творчество или спорт.
3. За дълго време интровертите могат да бъдат на едно място и да наблюдават определено събитие - течение на река или игра на деца. Дори предпочитат да работят сами, тъй като постоянните контакти са много изтощителни. От интровертите стават страхотни изследователи и учени.
4. Интровертът е точен и добре организиран човек. Той е мълчалив и сдържан в проявите, замислен, разумен и привидно абсолютно спокоен.
5. Преди да изрази мисъл или да предприеме определена стъпка, интровертът внимателно ще обмисли всичко. Често бавността на интровертите се подиграва от екстровертите.

На интровертите се приписва скромност и несигурност, което не е съвсем правилно. Разбира се, демонстративното поведение не е типично за интроверт, но той е уверен собствени силии има високо самочувствие. Просто средата не разбира неговия вътрешен свят.

Видове интроверти

Интроверсията е състояние, когато психическата енергия е насочена навътре. Интровертите използват свои собствени начини за адаптиране към обществото. Психолозите отдавна смятат това състояние за дефект в развитието.

Вече е ясно, че интровертността се проявява в човешкото поведение и в характеристиките на мозъка. Поведението на различните интроверти може да варира значително.

4 вида интроверти

• Социални. В малка компания социалните интроверти са разговорливи, спокойни и общителни. Те внимателно избират средата и се разкриват само в комфортна среда. Те работят сами, присъствието на непознати отнема енергия и пречи на концентрацията. Продължителната липса на комуникация не е страшна, но нуждата да се чувстваш практичен, да си сред хора и да наблюдаваш поведението е налице.
• Замислен. Такива интроверти обръщат много внимание на мислите, интроспекцията и вътрешния мир. Те могат да се похвалят с добре развита интуиция и способност да оценяват света, използвайки собствения си опит като призма. Те подхождат творчески към въпроса и влагат част от душата си в него. Работата, която се извършва според инструкциите, не е подходяща за тях. Понякога за внимателните интроверти е проблематично да си намерят работа.
• тревожно. Тревожните интроверти предпочитат да са сами, защото се чувстват неудобно около тях. Когато общуват с хора, те често не разбират събеседниците и се оказват в неловка ситуация. Само при условие на регулирана комуникация тревожните интроверти се чувстват комфортно. Поведението е предпазливо, от околните се очаква добронамереност и предвидимост.
• Сдържан. Такива интроверти създават впечатление за бавна личност. Преди да направят или кажат нещо, те обмислят всичко. След като се събудят, те се нуждаят от време, за да се възстановят. Сдържаните интроверти често представят балансирани и разумни предложения, мислите им се характеризират със задълбоченост и дълбочина. Това качество е отличен противовес на активността на ярък екстроверт.

Поведението на хората в зависимост от вида е значително различно. Някои не избягват комуникацията, други са истински фенове на самотното забавление.

Как да работим като интроверт?

Интровертът няма да може да печели пари в продажбите, тъй като такава работа включва комуникация с клиент, импровизация и правилно изграждане на диалог. Тези качества не отговарят на поведението на интровертите. Работата в голяма компания също не е подходяща, тъй като престоят в офис пространство, претъпкано с други служители на компанията, няма да донесе комфорт. Психолог или учител - нито едно от двете.

Тези професии изискват тясна комуникация с непознати, което е изпълнено с голям стрес за интроверт. Възниква въпросът: какво трябва да прави един интроверт? Отговаряйки на него, ще кажа, че когато си търси работа, интровертът трябва да вземе предвид силните си страни - задълбочен анализ на информацията и разрушаване на стереотипите.

Топ професии

1. Писател. Професията допринася за сливането на единство и любов към творчеството. Писателят може да остане вкъщи с дни и да работи. Той практически не общува и се възползва максимално Творчески умения.
2. касиер счетоводител. Главата на счетоводителя е пълна с цифри, отчети и актове. Той живее в свят на числа и се опитва да не се разсейва от хората около него. Аутсорсингът става все по-популярен, когато работата може да се извършва у дома, седейки на дивана.
3. Дизайнер. Страхотна възможност да работите от разстояние и да увеличите максимално своята креативност. Опитен дизайнер може да получи голям и високоплатен проект. Този начин на печелене може да осигури добри доходи.
4. копирайтър. Работата е подходяща за интроверт, който владее руски език и умее да пише текстове. Комуникацията с клиентите се осъществява чрез социални мрежиили електронна поща, а висококачественото изпълнение на поръчките носи добри пари.
5. Преводач. Професията изисква знания чужд езики дава възможност за бягство от служебното робство. Клиентът се интересува само от резултата, а интровертът е в състояние да го осигури.
6. Програмист . Вариантът е идеален за меланхоличния интроверт, който се нуждае от достъп до компютърна технология. Поради темперамента си такива хора общуват малко Истински живот, но в интернет истински активисти.

Професиите, които посочих, ви позволяват да работите от вкъщи. Ако не са подходящи, ще трябва да се справите с изпращането на автобиографии и подготовката за интервю.

Видео описание на интроверти и екстроверти

Екстроверт - кой е това?

Също толкова интересно е да знаете кой е екстроверт.

Екстраверсията е научното наименование на състоянието, когато човек се стреми да осъществи контакт с обектите около себе си, жадува за общуване и изпълнение на желания. Истинските екстроверти, в преследване на реализацията на желанията, бързо губят жизнената си енергия.

Много екстроверти се характеризират с енергична външна активност и непрекъснато разширяване на социалния кръг. Липсата на комуникация носи на екстровертите много болка. Ако е заключено, може да доведе до силен стрес или депресия.

Черти на характера на екстроверт

Екстровертът е човек, който не може да си представи съществуването без обществото. Себеизразяването се постига изключително в обществото и при условие, че то го одобрява. Екстровертите обикновено са отлични политици, певци, оратори, актьори, общественици и танцьори.

Характерна черта на ясния екстроверт е приказливостта. Обикновено е насочено към приятелско общуване, но е силно зависимо от общественото мнение. Има и други признаци на екстроверт, които доминират в характера.

Себеизразяването на екстроверта е ориентирано към външния свят. Такива хора са зависими от другите, защото не могат да живеят нормално без постоянна комуникация.

Поведение на екстроверт в живота

Има мнение, че екстровертите са по-успешни в работата и живота от интровертите. Има известна истина в това. Както показва статистиката, екстровертите са тези, които притежават света, те представляват около 70 процента от населението на света.

Тези упорити, общителни и невероятно активни хора са в състояние бързо да постигнат добри резултати, с които тежките, мислещи и бавни протежета не могат да се похвалят. Нека разгледаме по-отблизо поведението на екстроверта в живота.

1. Екстровертите се характеризират с яростна общителност, инициативност, активност и отвореност към света. Обичат да говорят пред публика и да слушат хвалебствени думи. Екстравертът незабавно се адаптира към новите условия, въпреки че не обича планирането и спонтанните действия са характерни.
2. Екстровертът може да има дълбок вътрешен свят. Той не е повърхностен човек. Вътрешното "Аз" използва изключително рядко и използва мисли, чувства, емоции и действия за постигане на нови цели.
3. В живота екстровертите показват емоции по всякакъв възможен начин и никога не крият преживявания и чувства. Когато наближават или се случват важни събития - раждането на дете или годишнина от сватбата, те са щастливи да споделят информация с околната среда, използвайки изражения на лицето и насилствени жестове.
4. Екстровертите не разбират какво мотивира другите хора да направят определено нещо. Изискват директност и не приемат намеци.
5. Екстровертите се отнасят с разбиране към другите хора, но не винаги разбират себе си. Има моменти, когато личните чувства и емоции се превръщат в истинска мистерия за екстроверта. Осъзнатата емпатия с липса на срамежливост им позволява лесно да създават нови запознанства и да разширяват социалния си кръг.
6. Екстровертът често има добри идеи, обаче, постоянството и монотонността плашат от началото на тяхното изпълнение. Обичат да работят в екип, когато колегата може да довърши започнатата работа.

Екстравертите са доста интересни и общителни личности, без проблеми с общителността и познанствата. Липсва им независимост, която се компенсира с активност в обществото.

Видове екстроверти

По време на разговора научихме, че екстровертът е освободен човек, характеризиращ се с активно взаимодействие с обществото. Той има енергиен комфорт на първо място. Лесно влиза в контакт дори в случаите, когато събеседникът е изключително недружелюбен.

• Етично-сензорни . Този тип екстроверт е представен от активни оптимисти с отличен вкус. Те се стремят към стабилност, но имат проблеми с графика поради невъзможността да изчислят собственото си време.
• Интуитивно-логичен . Отличават се с отлична интуиция и бърза реакция на ситуацията. Работата и кариерата винаги са на първо място. Такива екстроверти са много доверчиви, но не се съобразяват с чувствата на другите.
• Сензорна логика . Решителни и изключително предприемчиви прагматици, които активно участват в различни събития. Те се отличават с висока устойчивост на стрес, но болезнено понасят критика и прекъсване на плановете.
• Интуитивно-етичен . Този вид екстроверт обича да обменя емоции и да придобива оригинални неща. Умеят да провеждат поведенчески анализ и имат дарбата на убеждаване. Те не са приятелски настроени към инструкциите и формалностите.

Има моменти, когато интровертът може да промени психотипа и отношението към обществото. Внимателно прочетете характеристиките на противоположния и се опитайте да ги придобиете. За да постигнете целта, ще трябва да станете по-общителни, да овладеете техниката за проявяване на инициатива и по-често да посещавате шумни компании.

Как да работите като екстроверт?

Понятието "екстроверт" се появява в психологията в началото на миналия век. Човек има това свойство на характера от раждането си. Влияе върху избора на професия.

Екстровертите се радват на активен социален живот. В работата те се мотивират с успех, признание, материално, кариерно и психологическо насърчение. В процеса на избор на професия те предпочитат да работят в големи организации, където има йерархия.

Най-подходящите професии

1. болногледач . Децата са близки до екстровертите поради своята откритост и любопитство. Такъв човек може безопасно да работи в детска градинаили в училище. Няма да му омръзне тази работа.
2. секретар. Професията предвижда желанието и способността да се помогне на друг човек. Възможно е личният живот на екстроверт да избледнее на заден план, но това се компенсира от статута на активен съучастник и мощна мотивация под формата на награди.
3. Кореспондент . Списъкът с основните предимства на истинския кореспондент е представен от общителност и любопитство. Успешна работа в тази област може само отворен човек, готови за постоянна комуникация и не се страхуват от неочаквани ситуации.
4. Администратор . Екстровертите са способни да организират и мотивират хората. Това са качествата, които трябва да притежава един добър администратор. Дисциплината с увереност и интерес позволява на екстроверта да решава проблемите своевременно и възможно най-ефективно.
5. Полицай . Офицерската кариера е привлекателна за екстровертите, защото се характеризира със строга йерархия и рангова система. Използвайки възможностите, такъв човек ще може да постигне добри резултати, а ролята на защитник ще даде известен чар.
6. адвокат. Адвокат, работещ в съдебна зала, е като укротител на диви животни. С ловък жест и неочакван въпрос той успява да обърне ситуацията и да измъкне подопечния от блатото. Добрият адвокат може да играе с чувствата на външни лица и да задържи вниманието на обществото. Това е възможно само за екстроверт.

Това не е пълен списък с професии, които са идеални за екстроверт. Такива хора могат да работят като гид, рекламен мениджър, специалист по човешки ресурси или преводач. Основното е, че професията допринася за разкриването на потенциала.

Амбиверт - кой е това?

В тази статия говорихме за интроверти и екстроверти. Има ли "златна среда" - човек, който съчетава всички качества? Оказа се да. Става дума за амбиверта. Такива хора се чувстват страхотно както сами, така и в шумна компания. Те често сменят средата.

За истински амбиверт общуването в компания е приемливо, при условие че е краткотрайно. Честите срещи с други хора са стресиращи.

Амбиверти Специално вниманиеотдаден на самообразование. Продължителната самота се отразява на морала Отрицателно влияние. Често води до недоволство и депресия.

Има редица фундаментални разлики, които определят амбивертите. Основен отличителна чертасе разглежда способността за лесно превключване към друго състояние.

Психологически портрет на амбиверт

• Наблюдението от трета страна замества активните действия. Не може да се каже, че амбивертът се е "включил". Но той може лесно да участва в различни дейности. Вярно е, че при следващите подобни събития не трябва да очаквате подкрепа от амбиверта, тъй като той ще премине в режим на наблюдение.
• Смес от забавление и тишина. Хората от обкръжението на амбиверта описват неговите вкусове, желания, предпочитания и черти на характера по различни начини. Той може да бъде активен или да остане пасивен, в зависимост от вида на професията и състоянието му. Някои приятели го наричат ​​безгрижен веселец, други го наричат ​​студен и разумен джентълмен.
• Звезда на фестивалите. Амбивертът може с радост да се отбие на светско парти, например новогодишно корпоративно парти, и да стане отличен събеседник. Той посещава подобни събития с определена честота.
• Способността да се трансформира. Околната среда или текущата ситуация могат да предизвикат прераждането на амбиверта. От тартор, той моментално ще се превърне в обикновен посетител или обратното.
• Работа в екип и самота. Амбивертите лесно възприемат необходимостта от работа в екип, но също така се справят добре със задачите и отговорностите сами. Това при положение, че човек разбира от определена област. В някои случаи той може да потърси помощ, но ще изпита дискомфорт.

Епиктет

Какво е екстроверт? Какви предимства и недостатъци има? Как да общуваме с екстроверт? Как да изградите връзка с него? Какви са силните и слабите страни на екстроверта? Вие, скъпи читатели, ще намерите отговори на тези и други въпроси в тази статия. Ще обсъдим с вас всички най-важни въпроси, свързани с такъв тип личност като екстроверт. Научаваме всичко, което трябва да знаем за тези хора, дори и това, което те не знаят за себе си. Това знание ще ви помогне да разберете правилно екстровертите и ще ви позволи да изградите продуктивни и взаимноизгодни отношения с тях. И ако вие самият сте екстроверт, тогава от тази статия ще научите какви лични качества ви дават предимство пред другите хора, как хората ви възприемат - какво харесват и какво не харесват във вас и как можете да развиете своите силни страни., като същевременно умело прикрива слабите, за да постигне голям успех в живота.

И така, какво точно е екстроверт? Екстравертът е тип човек, който е ориентиран навън, тоест неговото либидо [жизнена енергия] е насочено към външния свят. Екстровертът е човек, който е отворен към външния свят и другите, той е много общителен и енергичен, а също така много приятелски настроен към хората и уверен в себе си. Екстровертът обича да извършва различни операции с реални външни обекти, той предпочита практичните и социални аспектиживот на въображение и размисъл, който обикновено е склонен към интроверт. Също така вярвам, че екстровертът е човек, който е решен да промени света. Интровертите обичат повече да променят себе си, своя вътрешен свят, да се адаптират към външния свят, но екстровертите искат да променят целия свят или поне да повлияят на процесите, протичащи в него. Изявените екстроверти са много енергични, целеустремени, общителни хора, обичат да хабят енергията си върху предметите около себе си и тази енергия привлича други хора към тях. Самите екстроверти постоянно търсят контакт с други хора, обичат да привличат вниманието към себе си и предпочитат да прекарват времето си на многолюдни места.

Поведението на екстраверт до голяма степен се определя от външни фактори, тъй като цялата му умствена енергия е насочена навън, което от своя страна показва известна зависимост на екстраверта от външния свят. Затова за екстроверта е важно хората около него да му обръщат внимание и да го възприемат по начина, по който той се нуждае. Той е много по-зависим от мнението на другите, отколкото интроверт. В същото време вътрешният свят на екстроверта може да бъде доста богат, но той ще го използва само в случаите, когато има спешна нужда да реши някои проблеми във външния свят. Например, ако такъв човек трябва да мисли, за да реши някаква трудна за него задача, той ще помисли, помисли добре, преди да направи нещо. Естествено, тук много зависи от нивото на развитие на човек и неговите различни лични качества. Всички ние можем да бъдем по-екстровертни или интровертни, според нуждите и обстоятелствата. Така че в този смисъл хората могат да се променят. Естествено, не без усилия и често не без помощта на други хора, но, най-важното, те могат, ако искат.

Колкото до комуникацията, от страна на екстровертите тя не винаги е смислена и полезна. Това се определя от тяхната природа. Екстровертите не обичат да са сами и да мислят дълго време, те ще общуват по-добре с други хора, както по работа, така и за душата. А когато общуват за душата, често дават на околните не най-необходимата за тях информация. Често забелязвах това, когато разговарях с екстроверти сърце в сърце. Може би затова понякога ги наричат ​​празни приказки. Но те не винаги са такива. Но това, което особено харесвам в тези хора, е техният оптимизъм. Екстровертите често са много оптимистични хора с широк кръг от познати. И дори ако са умерено импулсивни и понякога слабо контролират емоциите и чувствата си, е интересно и забавно да бъдеш с тях, а понякога такива хора буквално зареждат други хора с енергията си. Следователно екстровертите често са душата на компанията, те събират хората около себе си поради своята яркост и енергия.

Съществува и психиатрична типология на личността, според която екстровертът е човек със слаба воля, до голяма степен повлиян от другите, докато интровертът е човек със силна воля. Е, какво да кажа, като цяло в живота има екстроверти със слаба воля, които наистина са много подложени на външно влияние. Вече писах по-горе, че такива хора са много по-зависими от мнението на другите и като цяло от външни фактори, отколкото същите интроверти. Но ще ти кажа честно Скъпи приятели, аз лично по-често срещах активни, целеустремени, волеви, енергични, самоуверени екстроверти, които имаха същото силно влияние върху външния свят, както той върху тях. Така че екстровертите са различни, някои от тях са прекалено общителни и импулсивни, други са по-малко общителни и по-спокойни, някои от тях контролират добре емоциите и чувствата си, други следват примера им. Следователно не си струва да обобщаваме твърде много горните характеристики на екстроверт. Сега нека поговорим за това как да се държим с екстроверт, как да взаимодействаме с него правилно.

За да общувате ефективно с екстроверт, трябва да сте добър събеседник за него. Знаете ли какво означава да си добър събеседник? Това означава да говорите много малко и да слушате много. Екстровертите трябва да получат възможност да говорят за себе си, за постиженията си, за уменията си и изобщо за всичко, за което един екстроверт иска да говори. Затова разберете какво прави един екстроверт, какво го интересува, какво обича и покажете искрен интерес към това, тогава човекът ще се отвори пред вас, ще ви разкаже много за себе си, ще сподели много с вас и най-важното , ще му станеш интересен като събеседник, като партньор като човек. Не забравяйте да правите комплименти на екстроверта, покажете му уважение, покажете му, че ви е интересен, че е важен за вас - екстровертът попива всичко това като гъба, тъй като за него е много важно каква отплата получава отвън свят. Много екстроверти обичат да общуват с хора, които са активни и енергични като тях и не понасят бавни и мързеливи хора, които са много пасивни и постоянно отлагат. Ако попаднете на емоционален екстроверт, тогава имайте предвид, че такъв човек се нуждае от положителна оценка на поведението си, за него е важно неговата емоционалност да бъде разбрана от хората около него. Затова, ако искате да се приспособите към него и с това да го спечелите, ако искате да му угодите, споделете радостта му с него, добро настроениеИ позитивно отношение. Искам също да кажа, че връзката между интроверт и екстроверт може да се развие много добре, ако тези хора се приемат такива, каквито са и не се опитват да се променят. Тогава вътрешният свят на единия идеално ще допълни външния свят на другия и такива хора ще станат, така да се каже, едно цяло.

Ако говорим за силните страни на екстроверт, това е преди всичко тяхната активност и оптимизъм. Такива хора предпочитат да мислят по-малко и да правят повече - това са хора на действието или, както се казва, това са хора, които измислят реалността. Разбира се, има екстровертни говорещи, които обичат да говорят повече, отколкото да го правят, но такива говорещи не са най-добрите представители на този тип личности. Следователно, такива екстроверти са много уважавани, които се стремят с дела, а не с думи, или по-скоро не само с думи, но и с дела, да влияят на света около тях. Сред екстровертите има много мениджъри - те обичат да дават нареждания, обичат да се възхищават на резултатите от своите активно действиекогато другите хора, както се казва, въртят и въртят след техните инструкции. И въпреки че от такива хора не винаги стават добри мениджъри, самото желание да бъдат такива струва много. В крайна сметка, каквото и да кажете, екстровертите в повечето случаи са готови да поемат отговорност за управлението на нещо, а дори и не всички, но много от тях носят тази отговорност добросъвестно. Екстравертите, както и интровертите, могат да бъдат много замислени хора, но те се насилват да мислят само когато това им помага да се ориентират по-добре в живота.

Ето защо много екстровертни мениджъри, както забелязах повече от веднъж, много активно използват услугите на други хора, на които прехвърлят редица задачи, свързани с усърдна умствена работа. Мислещите интроверти често стоят зад тях, действайки като съветници и ментори за тях. Така че в ролята сиви кардиналинай-често се представят интровертите, а не екстровертите, и в същото време те могат да имат много власт. Ако си спомним такива ярки екстроверти в нашата история като: Ленин, Сталин, Хрушчов, тогава всички те са имали тайни съветници, които, както се казва, са обмисляли заедно с тях или за тях определени важни проблеми и задачи. И не е известно чий принос за развитието на историята е по-значим, тези екстроверти, които са взели решения, които са били значими за милиони хора, или тези интроверти, които са ги довели до тези решения. Следователно не винаги този, който се проявява най-ясно публично и изглежда като ясен лидер, в действителност е такъв.

Що се отнася до недостатъците на екстровертите, те са обратната страна на техните добродетели. По-горе вече посочих, че за да вземат най-обмислените и следователно по-правилни решения, умните екстроверти често прибягват до помощта на други, по-внимателни хора, които са в състояние да вникнат в самата същност на нещата и да изчислят много ходове в напреднали, които най-често се оказват интроверти. И не че екстровертите не знаят как да мислят, въпросът е, че те не обичат да го правят много, те, както казах, са хора на действието, за тях е важно да вземат решение бързо, а не претеглете плюсовете и минусите няколко пъти. Освен това човешкият ум винаги се съмнява и ако се опитвате да направите всичко със сигурност, ако постоянно мислите за всичко и не поемате рискове, тогава никога не можете да направите нищо. Екстровертите са способни да преодолеят тази бариера на съмнението – те поемат рискове, вземат решения, действат и често успяват. Но навикът да мислят малко и да правят по-често им изиграва лоша шега, принуждавайки ги да вземат грешни решения, които ги водят до изключително негативни последици. Ако екстровертът е прекалено уверен в себе си, той може да направи много грешки, като вземе прибързани решения. Затова умните мениджъри, умните лидери се обграждат с един или повече мислещи съветници, предимно интроверти, които със своите съвети им помагат, екстровертите, да стигнат до правилното решение. Ето защо, ако екстровертът забележи зад себе си, че е нетърпелив и необуздан, склонен да взема прибързани решения, тогава той трябва да се консултира с други мислещи хора, преди да вземе важни решения за него.

Някои хора с право смятат екстровертите за празни, повърхностни хора, които обичат да бъбрят, без да се уморяват, но в същото време разбират малко и не винаги спазват обещанията си. Понякога това е вярно. Това е един от недостатъците на екстровертите, поради което често не се приемат на сериозно. Но ние с вас трябва да разберем, че хората се делят не само на интроверти и екстроверти, но и на умни и не много умни хора. умни хора. Да бъдеш обърнат навън съвсем не означава да си празен и повърхностен, както и обръщането навътре не винаги означава, че човек е добър мислител, който знае как да стигне до дъното на нещата. Екстровертността, разбира се, допринася за общителността, така че екстровертите често се увличат от тази комуникация, предпочитайки да бъдат активни само на думи, но не и на дела. Но ако хората от този тип са достатъчно умни и целенасочени, ако се интересуват не само от бърборенето, но и от резултатите, както и от собствената си репутация, тогава думите им често ще последват доста достойни дела. Освен това тези случаи ще бъдат предшествани от достатъчно дълбоко мислене. А приказливци се срещат и сред интровертите, защото както казва народът: чесане с език торби не мърда.

Като цяло любовта към общуването често е много вредна за екстровертите. В крайна сметка в този живот научаваме много интересни и полезни неща не когато говорим, а когато слушаме. И ако постоянно говорите и слушате малко, няма да научите много. Разбира се, от една страна може да се каже, че светът се управлява от тези, които създават информация, а не от тези, които я консумират, и в този смисъл екстровертите успяват повече, когато разпространяват информация, като по този начин влияят на други хора. Но за да създадете информация, първо трябва да я консумирате в значително количество, а за да я консумирате, трябва да спрете да я раздавате, а вместо това да се отворите за нея. Невъзможно е да говориш и да слушаш едновременно, за да чуеш. Следователно тези екстроверти, които говорят твърде много и слушат твърде малко, се лишават от възможността да научат нещо и да разберат нещо ново за себе си. Това означава, че информацията, която те разпространяват, може да бъде много Ниско качествои да не правят правилното впечатление на хората. Освен това, когато човек говори твърде много, тъй като той обича да говори много, той често се раздава на други хора голям бройважна информация за себе си, която е трябвало да запази в тайна.

В крайна сметка живеем в свят, в който всяка информация, която издадем за себе си, може да бъде обърната срещу нас. Ето защо е нежелателно да говорите твърде много за себе си, по-добре е винаги да останете загадка за хората, оставете ги да го разрешат, ако имат нужда. Колкото по-малко хора знаят за нас, толкова по-добре, толкова по-трудно ще бъде някой да използва нашата информация срещу нас. И когато устата ви не се затваря, когато постоянно говорите, постоянно разказвате нещо за себе си и за живота си, тогава можете да кажете на хората много излишни неща. И този излишък със сигурност ще бъде използван от някой срещу вас. Ето защо някои екстроверти трябва да обърнат специално внимание на този момент в поведението си, за да контролират желанието си да говорят много, ако е необходимо. Да си общителен е много полезно, с помощта на думите можеш да влияеш на хората, можеш да ги убедиш в нещо, можеш да им наложиш мнението си, можеш да ги насърчиш да направят нещо. Но в същото време трябва много да внимавате какво казвате на хората за себе си, защото това е много ценна информация, която трябва да се споделя много внимателно. И е по-добре да не го споделяте с никого, освен ако няма специална нужда.

Като цяло всеки може да стане по-общителен, ако има нужда. Тоест екстраверсията може да се развие в себе си според нуждите. А такава нужда възниква често, защото каквото и да си кажете, комуникацията играе много важна роля в живота ни. За повечето хора е по-лесно да разберат тези, които говорят много и високо за едно и също нещо, отколкото онези, които говорят умно и по същество, но много малко. Ораторите в този свят са много по-склонни да постигнат подчинението на масите, отколкото мислителите, така че за успех в живота е важно да можете да говорите красиво, емоционално и много, за да впечатлите хората. Обърнете внимание на политиците - те често разчитат на емоциите и блясъка на речта си, за да спечелят сърцата на хората, а не на логиката и разсъжденията, които, за съжаление, много хора не са в състояние да разберат. Следователно сред лидерите има толкова много екстроверти, които привличат вниманието на хората и го задържат върху себе си благодарение на своята общителност, активност, увереност и смелост.

Ако искате да знаете как да станете екстроверт, тогава мога да ви посъветвам да започнете да общувате активно с хора, първо с хора, които са ви близки и приятелски настроени, а след това с всички останали. Тук е важно постепенно да се отворите към външния свят, за да станете по-уверен човек, готов за активно ангажиранес други хора. Външният свят трябва да стане част от вашия вътрешен свят, ако сте интроверт, и за това трябва да ви изглежда безопасен и обещаващ. Така че започнете, като се обградите с добри, умни, активни, мили хоракоито ще ви насочат към външния свят.

Обобщавайки горното, трябва да се отбележи, че екстровертите, ако са умни и достойни хора, могат да бъдат много добри лидери, страхотни приятели, интересни събеседници и просто приятни хора за общуване. Те са доста активни и енергични, винаги изпълнени с оптимизъм и не падат духом дори в най-трудните ситуации. Много е приятно да се работи с тях, тъй като много от тях са сериозни, решителни и практични хора, които като кажат А, казват Б и не променят решенията си по десет пъти на ден. Повечето екстроверти са доста самоуверени хора и много често тяхната увереност се пренася върху други хора, които благодарение на тази увереност се зареждат с енергия и придобиват увереност в себе си. Следователно екстровертите са страхотни в това да вдъхновяват хората да успеят. И накрая, искам да ви кажа, скъпи читатели, че както екстровертът, така и интровертът живеят във всеки от нас и ако е необходимо, можем да развием различни комбинации от тези типове личности. Всичко зависи от желанието на човек да стане това, което иска да стане.